रूस में सैन्य कर्मियों का वेतन। सप्ताह के सबसे चर्चित विषयों में से एक था सैनिकों और हवलदारों के सैन्य वेतन के भुगतान में देरी

समय पर वेतन नहीं मिलने वालों की दुर्दशा समाचार पत्रों में लिखी जाती है, इंटरनेट पर भयानक मामलों का वर्णन किया जाता है, और यह सब सेना की वित्त पोषण योजना को सरल बनाने में गलतियों का परिणाम है, जिसे वे अब तत्काल ठीक करने का प्रयास कर रहे हैं। सामान्य तौर पर, हम सबसे अच्छा चाहते थे, यह हमेशा की तरह निकला।

सेना के साथ बस्तियों की व्यवस्था को सरल बनाने के परिणामस्वरूप, मौद्रिक भत्ते के भुगतान में देरी कैसे हुई, इस बारे में "रविवार के समय" की विशेष रिपोर्ट।

सभी रूसी सैनिकों को रसीद के संदेश के साथ एसएमएस संदेश नहीं मिले। जिन लोगों को अपने वेतन-दिवस पर कुछ भी नहीं मिला, उन्होंने अनुमान लगाया कि यह एक तकनीकी विफलता थी। फंडिंग की मात्रा इतनी बढ़ गई है कि अत्यधिक बोझ वाली वित्तीय प्रणाली थोड़ी धीमी हो गई है। लेकिन एक महीना बीत गया, एक और महीना बीत गया - कोई बदलाव नहीं, पैसा नहीं। रक्षा मंत्रालय के वित्तीय विभाग के अनुसार, 4.5 हजार सैनिक बिना वेतन के रह गए। स्वतंत्र विशेषज्ञ एक बड़े आंकड़े को बुलाते हैं - सशस्त्र बलों के 15% कर्मी। और यह उन दोनों पर लागू होता है जो सेवा करते हैं और जो उनके निपटान में हैं, यानी उन्हें रिजर्व में स्थानांतरित कर दिया गया है और, कुछ हद तक, एक अपार्टमेंट और भत्ते की प्रतीक्षा कर रहे हैं।

कैप्टन फर्स्ट रैंक ओलेग गालुशकेविच कहते हैं, "हमारे निपटान में, हमें नौकरी नहीं मिल सकती है। हमें अपनी पत्नी से सैन्य इकाई में जाने के लिए पैसे मांगना पड़ता है।"

कैप्टन I रैंक ओलेक्सी पंचुक कहते हैं: "मेरी पत्नी को 10,000 मिलते हैं, मुझे कुछ नहीं मिलता। हमने अपने माता-पिता, महान देशभक्तिपूर्ण युद्ध के दिग्गजों, पहले समूह के इनवैलिड्स को, यूक्रेन से लिया। यहाँ, मेरी 10,000 पत्नी और 2,000 रिव्निया यहाँ स्थानांतरित किए गए हैं। यूक्रेन से।"

वर्षों से एक अच्छी तरह से काम कर रहे तंत्र का अचानक क्या हुआ? आखिरकार, यह ज्ञात है कि रक्षा मंत्रालय ने वादा किया था, और, इसके अलावा, वित्त मंत्रालय से मौलिक रूप से धन में वृद्धि हुई। लेकिन तथ्य यह है कि इस साल जनवरी से सैन्य विभाग की वित्तीय सेवा में कार्डिनल परिवर्तन हुए हैं। अब संतोष के लिए एक जिम्मेदार है समाशोधन केंद्र- एक शक्तिशाली कंप्यूटर नोड जो सभी गणना करता है और सभी रूसी सैन्य कर्मियों के बैंक खातों में सीधे धन हस्तांतरित करता है। यानी इकाइयों या जिलों में अब कोई सैन्य लेखाकार नहीं है। सैनिकों और अधिकारियों को प्लास्टिक बैंक कार्ड मिले। ऐसा लगता है कि यह सरल, सुविधाजनक है, सिस्टम की पारदर्शिता में नकदी के साथ वित्तीय धोखाधड़ी शामिल नहीं है। लेकिन, सबसे पहले, रूस - बड़ा देश, और दूरस्थ गैरीसन में बस कोई एटीएम नहीं हैं। और दूसरी बात, सैनिक जहां भी हैं, इस तथ्य से अछूते नहीं हैं कि उनके डेटा में कोई त्रुटि आ जाएगी। और एक कंप्यूटर, एक मानव लेखाकार के विपरीत, कुछ भी नहीं समझा सकता है।

विभाग के प्रमुख वित्तीय योजनारक्षा मंत्रालय अन्ना कोंद्रायेवा बताते हैं: "यदि जन्म तिथि गलत तरीके से इंगित की गई है, या बैंक कार्ड की संख्या, या अंतिम नाम मेल नहीं खाता है, तो निश्चित रूप से, बैंक हमें इस तरह के भुगतान से इनकार करता है, लेकिन एक एकल प्रणाली अनुमति देती है हमें, डेटा की एक सही प्रविष्टि के साथ, इन त्रुटियों को पूरी तरह से ठीक करने के लिए और बाद में सभी भुगतान पहले से ही निर्दिष्ट विवरण के अनुसार चल रहे हैं।"

सभी त्रुटियां, लेकिन केवल जनवरी के लिए और केवल अधिकारी वाहिनी के लिए, 15 हजार लोगों के लिए डेटा सही करना था, एकीकृत निपटान केंद्र भी सुधारता है।

ईआरसी के प्रमुख ओल्गा लाशेनोवा के अनुसार, मजदूरी की गैर-गणना के मामले नहीं हो सकते हैं। "अगर केवल परिचालन डेटा को सही करना है, लेकिन यह सब एक व्यापारिक दिन के भीतर किया जाता है, ठीक है, एक या दो दिन," वह स्पष्ट करती है।

यहाँ फोन आधी रात को बजना शुरू होते हैं - खाबरोवस्क क्राय मास्को से सात समय क्षेत्र है। उत्तर अपेक्षित है, जैसा कि वे कहते हैं, कम से कम पचास मिनट। और यह इस तथ्य के बावजूद कि दो दर्जन कॉल सेंटर संचालकों को प्रति घंटे 5 मिनट का आराम है। बाकी समय, कॉल के बाद कॉल करता है। अमेरिकी सेना में अच्छी तरह से काम करने वाली प्रणाली - वहां से उन्होंने सैन्य कर्मियों के लिए एक एकल निपटान केंद्र और प्लास्टिक कार्ड के विचार को उधार लिया - अभी भी रूसी वास्तविकताओं में ठप है। यह समझ में आता है: तंत्र में सुधार और पूरी ताकत से काम करने के लिए, समय और व्यवस्थित त्रुटि सुधार की आवश्यकता होती है। यह समझ में आता है, लेकिन जो लोग एक महीने से अधिक समय से बिना वेतन के रह गए हैं, उनके लिए यह आसान नहीं है।

"उधार लेने वाला कोई नहीं है; उन्होंने ऋण लिया, लेकिन भुगतान करने के लिए कुछ भी नहीं है, और बैंक को कैसे साबित किया जाए कि यह हमारी गलती नहीं है, और अब हम कर्ज में हैं," एक सैनिक की पत्नी कहती है। मुझे अपने बच्चे के साथ रिश्तेदारों के पास जाना था ताकि कम से कम बच्चे का पेट भर जाए, और पति अधिकारी की कैंटीन में खाता है।

सरकार स्थिति से वाकिफ है और कार्रवाई कर रही है। रक्षा मंत्री अनातोली सेरड्यूकोव को चीजों को नियंत्रण में रखने और गैर-भुगतान को व्यापक होने से रोकने का निर्देश दिया गया था। मंत्रालय स्थिति को ठीक करने में सफल रहा या नहीं - सैनिकों को कल यानी 9 अप्रैल को पेरोल के अगले दिन पता चलेगा. यह स्पष्ट हो जाएगा कि मॉस्को कॉल सेंटर की लाइनें सीमा तक जारी की जाएंगी या नहीं।

राज्य को एक मजबूत सेना की सख्त जरूरत है। इसी कारण आज संविदा कर्मियों की सक्रिय रूप से भर्ती की जा रही है। वे सफलतापूर्वक प्रतिनियुक्ति को बदलने में सक्षम हैं। अधिक से अधिक नए अनुबंधित सैनिकों को आकर्षित करने के लिए, इस वर्ष और अगले वर्ष सैनिकों के लिए वेतन बढ़ाने की योजना है।

नकद लाभ की राशि

रूसी संघ में सैन्य कर्मियों का वेतन 7 नवंबर, 2011 के कानून द्वारा निर्धारित किया जाता है। इसमें मासिक वेतन और अतिरिक्त भुगतान शामिल हैं।

नकद लाभ की राशि इस प्रकार है:

  1. भूमि सेवा - 20.0 हजार / 30 दिन।
  2. नौसेना - 22.0 हजार / 30 दिन।
  3. वायु सेना - 20.0 हजार / 30 दिन।
  4. परमाणु पनडुब्बियों पर सेवा - 50.0 हजार / 30 दिन।

यदि कोई सैनिक रैंक प्राप्त करता है, तो राशि बढ़ जाती है। एक फोरमैन और हवलदार का औसत वेतन बढ़ाकर 30.0 हजार / 30 दिन कर दिया जाता है। लेफ्टिनेंट को 40.0 हजार / 30 दिन तक मिलते हैं।

सैनिकों और हवलदारों का वेतन

बोनस और भत्तों की प्रणाली काफी जटिल है। अनुबंध के तहत सैन्य कर्मियों के मूल वेतन को जाने बिना, उनके वेतन के आकार को स्पष्ट करना असंभव है। तालिका निजी, सार्जेंट और फोरमैन के लिए वेतन दिखाती है - सैन्य पुरुषों के लिए जिनके पास नहीं है उच्च शिक्षा.

निशानेबाज वेतन

एक शूटर दो साल की सेवा के साथ एक निजी है। वह थाली से कितना कमाता है, इसका आप पता लगा सकते हैं।

दस्ते के नेता का वेतन

दस्ते के नेता को तृतीय श्रेणी के एक जूनियर हवलदार के रूप में समझा जाता है, जिसकी सेवा की अवधि 2 से 5 वर्ष तक भिन्न होती है।

दस्ते के नेता का वेतन, जो द्वितीय श्रेणी का हवलदार है और जिसकी सेवा की अवधि 5 से 10 वर्ष है, इस तरह दिखता है:

डिप्टी प्लाटून कमांडर का वेतन

एक डिप्टी प्लाटून कमांडर 10 से 15 साल की सेवा की लंबाई के साथ प्रथम श्रेणी का एक वरिष्ठ हवलदार होता है। तालिका दिखाती है कि उसे कितना प्राप्त होता है:


प्लाटून कमांडर वेतन

एक प्लाटून कमांडर एक फोरमैन, एक फोरमैन होता है, जिसकी सेवा की अवधि 15-20 वर्ष होती है। तालिका दिखाती है कि वह कितना कमाता है।

20-25 वर्षों की सेवा अवधि वाला एक फोरमैन, मास्टर कितना कमाता है, यह तालिका में दिखाया गया है:

अधिकारियों का वेतन

इस पद के लिए उच्च शिक्षा की आवश्यकता होती है। भत्तों के साथ, अधिकारियों का वेतन काफी प्रभावशाली दिखता है. उनके बिना, अधिकारी रैंक वाले सैन्य अधिकारियों का वेतन इस तरह दिखता है:

  1. प्लाटून कमांडर - 20.0 हजार रूबल।
  2. डिप्टी कंपनी कमांडर - 21.0 हजार रूबल।
  3. कंपनी कमांडर - 22.0 हजार रूबल।
  4. डिप्टी बटालियन कमांडर - 23.0 हजार रूबल।
  5. मुकाबला - 24.0 हजार रूबल।
  6. डिप्टी कॉम. शेल्फ - 25.0 हजार रूबल।
  7. कमांड रेजिमेंट - 26.5 हजार रूबल।
  8. डिप्टी कॉम. ब्रिगेड - 27.5 हजार रूबल।
  9. ब्रिगेड कमांडर - 29.0 हजार रूबल।
  10. डिप्टी कॉम. डिवीजन - 29.5 हजार रूबल।

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प्रश्न एवं उत्तर

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विषय: "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" के बारे में प्रश्न

प्रश्न आज मुझे एक मौद्रिक भत्ता मिला, कितने समय के बाद मैं "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" में जाकर वेतन पर्ची देख सकता हूँ?

उत्तर

वेतन पर्ची बैंक कार्ड में मौद्रिक भत्ते के हस्तांतरण के एक कार्य दिवस के बाद "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" में अपलोड की जाती है। जानकारी अपडेट करें " व्यक्तिगत खातासैनिक" प्रतिदिन किया जाता है।

विषय: "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" के बारे में प्रश्न

प्रश्न "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" में जनवरी के लिए कोई वेतन पर्ची नहीं है? अप्रैल 2012 मैं भुगतान पर्ची कैसे प्राप्त कर सकता हूं?

उत्तर

अनुबंधित सैन्य कर्मी जो रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के एकीकृत निपटान केंद्र द्वारा वित्तीय रूप से समर्थित हैं, मई 2012 से "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" में अपनी वेतन पर्ची उत्पन्न और देख सकते हैं।

नागरिक कर्मियों सैन्य इकाइयाँक्षेत्र में तैनात
मास्को और मॉस्को क्षेत्र, जो रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के एकीकृत निपटान केंद्र द्वारा वित्तीय रूप से समर्थित हैं, जनवरी से "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" में अपने वेतन की राशि पर पूरी जानकारी प्राप्त करने में सक्षम हैं। 2014.

सैन्य कर्मियों को वेतन पर्ची का गठन और संचार रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के वित्तीय सहायता विभागों में किया जाता है
(बाद में यूएफओ के रूप में संदर्भित) सैन्य इकाइयों (संगठनों) के कमांडरों (प्रमुखों) के अनुरोध पर
(बाद में - कमांडर)।

कमांडर संबंधित यूएफओ में वेतन पर्ची प्राप्त करते हैं और उन्हें कर्मियों के पास लाते हैं।

वेतन पर्ची प्राप्त करने के लिए, आपको उस संस्था के कमांडर से संपर्क करना होगा जिसमें आप सैन्य सेवा (काम कर रहे हैं) कर रहे हैं।

विषय: "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" के बारे में प्रश्न

प्रश्न इस महीने, उन्हें आरएफ सशस्त्र बलों के रैंक से बर्खास्त कर दिया गया था। बर्खास्तगी पर निपटारे की जानकारी मेरे "व्यक्तिगत खाते" में कब दिखाई देगी?

उत्तर

बर्खास्तगी पर गणना के बारे में जानकारी के साथ वेतन पर्ची उस अवधि के लिए वेतन पर्ची उतारने के बाद उपलब्ध होगी जिसमें सैन्य सेवा से बर्खास्तगी हुई थी, स्थापित प्रक्रिया के अनुसार मौद्रिक भत्ते के भुगतान के बाद।

विषय: "एक सैनिक के व्यक्तिगत खाते" के बारे में प्रश्न

प्रश्न मैं सैन्य इकाई 13140 (या अन्य) में सेवारत हूँ। मैं "एक सर्विसमैन के व्यक्तिगत खाते" में पंजीकरण नहीं कर सकता, यह एक त्रुटि देता है। हमारी यूनिट के सभी सैन्य कर्मियों की एक ही समस्या है। क्या करें?

उत्तर

"एक सर्विसमैन के व्यक्तिगत खाते" सेवा में, एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा में रहने वाले और रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के एकीकृत निपटान केंद्र द्वारा वित्तीय रूप से समर्थित सैनिकों के पास उनके मौद्रिक की राशि के बारे में पूरी जानकारी तक पहुंच है। भत्ता।

यदि आपकी सैन्य इकाई को रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के एकीकृत निपटान केंद्र (उदाहरण के लिए, सैन्य इकाई 13140) द्वारा आर्थिक रूप से समर्थित नहीं है, तो मौद्रिक भत्ते के बारे में जानकारी प्राप्त करने के लिए, आपको सैन्य इकाई के कमांडर से संपर्क करना होगा जिसमें आप उस वित्तीय निकाय को स्पष्ट करने के लिए सैन्य सेवा कर रहे हैं जिसमें सैन्य इकाई आर्थिक रूप से समर्थित है।

विषय: पे स्लिप प्रश्न

प्रश्न "एक सर्विसमैन के व्यक्तिगत खाते" में वेतन पर्ची देखने पर मुझे "महीने के अंत में ऋण" क्यों मिला?

उत्तर

पर वेतन पर्ची"महीने के अंत में ऋण" कॉलम में राशि का अर्थ है कर्मचारी को ऋण (स्थानांतरण से पहले मौद्रिक भत्ते की राशि बैंक कार्ड).

संदर्भ के लिए, यह बताया गया है कि बैंक कार्ड में मौद्रिक भत्ता जमा करने की अवधि हस्तांतरण की तारीख से 1 (एक) से 3 (तीन) व्यावसायिक दिनों तक है।

विषय: पे स्लिप प्रश्न

प्रश्न

कृपया अत्यधिक रोके गए आयकर की वापसी न करने का कारण बताएं व्यक्तियों.

उत्तर

कला के पैरा 3 के अनुसार। रूसी संघ के टैक्स कोड के 226, वर्तमान बिलिंग अवधि में देय राशि का निर्माण करते समय अधिक से अधिक व्यक्तिगत आयकर की राशि को ध्यान में रखा जाता है।

विषय: पे स्लिप प्रश्न

प्रश्न

मुझे रूसी संघ के सशस्त्र बलों के सैन्य इकाइयों और संगठनों के नेताओं, कमांडरों (प्रमुखों) के सैन्य पदों पर सैन्य सेवा करने वाले एक सैनिक के रूप में सैन्य सेवा की विशेष शर्तों के लिए मासिक भत्ता दिया गया है। संरचनात्मक विभाजन, साथ ही सैन्य पदों में, कर्तव्यों का प्रदर्शन जिसके लिए इकाइयों के नेतृत्व से जुड़ा हुआ है, लेकिन "ओयूएस फॉर कमांड्स पीपीडीपी 53पीआर 2700" के भुगतान के विपरीत भुगतान में कोई राशि नहीं है। मुझे मेरा देय भत्ता क्यों नहीं मिल रहा है?

उत्तर

कला की सभी वस्तुओं के लिए सैन्य सेवा की विशेष शर्तों के लिए अर्जित मासिक भत्ते की राशि। 30 दिसंबर 2011 संख्या 2700 के रूसी संघ के रक्षा मंत्री के आदेश द्वारा अनुमोदित "रूसी संघ के सशस्त्र बलों के सैन्य कर्मियों को मौद्रिक भत्ता प्रदान करने की प्रक्रिया" का 53, कुल राशि में परिलक्षित होता है वेतन पर्ची की पंक्ति में "OUS pr.2700" कॉलम "1। उपार्जित" सैन्य सेवा की विशेष शर्तों के लिए मासिक भत्ता स्थापित करने के लिए बाद के डिकोडिंग आधार (आधार) के साथ और एक सैन्य पद के लिए वेतन के प्रतिशत के रूप में इसकी राशि उपरोक्त प्रक्रिया के अनुच्छेद 53 के प्रत्येक मद के लिए।

विषय: रूसी संघ के सशस्त्र बलों से बर्खास्तगी पर भुगतान से संबंधित मुद्दे

प्रश्न

निकट भविष्य में, आरएफ सशस्त्र बलों के रैंक से बर्खास्तगी की उम्मीद है। मैं आपूर्ति मानकों के अनुसार निर्धारित व्यक्तिगत उपयोग के लिए कपड़ों की वस्तुओं के बदले में मौद्रिक मुआवजा कैसे प्राप्त कर सकता हूं?

उत्तर

आपूर्ति मानकों के अनुसार निर्धारित व्यक्तिगत उपयोग के लिए कपड़ों की वस्तुओं के बदले मौद्रिक मुआवजा प्राप्त करने के मुद्दे पर, आपको मौद्रिक मुआवजे के भुगतान पर सैन्य इकाई के कमांडर को संबोधित एक रिपोर्ट लिखनी होगी। दस्तावेजों के एक सेट के साथ एक सबमिशन, जिसमें मौद्रिक मुआवजे या प्रमाण पत्र की गणना शामिल है? आपूर्ति मानकों द्वारा निर्धारित कपड़ों की वस्तुओं के बदले धन के भुगतान की गणना सैन्य इकाई के कमांडर द्वारा भेजी जाती है एकल डेटाबेस में जानकारी दर्ज करने के लिए जिम्मेदार कार्मिक निकाय।

कार्मिक एजेंसी के विशेषज्ञ संबंधित अधिकारी के आदेश के आधार पर निर्दिष्ट मुआवजे की स्थापना पर एकल डेटाबेस जानकारी में प्रवेश करने के बाद, रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय का एकीकृत निपटान केंद्र आपको मौद्रिक मुआवजे का भुगतान करेगा आपूर्ति मानकों द्वारा निर्धारित कपड़ों की वस्तुओं के लिए विनिमय।

मौद्रिक भत्ता भुगतान के केंद्रीकरण और रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के एकीकृत निपटान केंद्र में सैन्य कर्मियों को मौद्रिक भत्ते प्रदान करने के अधिकार के हस्तांतरण के बाद, अनुबंध के तहत सैन्य सेवा में प्रवेश करने वाले सैन्य कर्मियों (बिल्कुल नहीं) लंबे समय के लिए मौद्रिक भत्ता प्राप्त करें। इस तरह की अवधि की गणना एक से छह तक की जाती है, और कभी-कभी लगातार एक महीने से अधिक।

यह रूसी संघ के सशस्त्र बलों में प्रदान की गई जटिल प्रक्रिया के कारण है। एक सैनिक के साथ एक अनुबंध समाप्त करने के बाद, सैन्य इकाई के कमांडर को सैन्य इकाई के कर्मियों की सूची में सैनिक को नामांकित करने और भेजने के लिए एक आदेश (लड़ाकू इकाई के लिए) जारी करना होगा। दिया गया आदेशसैन्य जिले के कार्मिक विभाग को, जो इन आदेशों के "वितरण" को संसाधन समर्थन "अलुश्ता" के सॉफ्टवेयर उत्पाद के डेटाबेस में करता है। और उसके बाद ही, इस तरह के आंकड़ों के आधार पर, संघीय राज्य संस्थान "रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय का एकीकृत निपटान केंद्र" सैन्य कर्मियों को मौद्रिक भत्ते की गणना और भुगतान करता है।

लेकिन ऐसी व्यवस्था अक्सर विफल हो जाती है। और किसी स्तर पर, या तो एक सैन्य इकाई के कर्मियों की सूची में नामांकन के लिए एक आदेश तैयार करना, या इसे कार्मिक विभाग को भेजना, एक नियम के रूप में, व्यक्तिपरक कारणों से, यह आदेश अलुश्ता डेटाबेस में नहीं आता है।

यह या तो सैन्य इकाई के कमांडर की गलती के माध्यम से होता है, जिसने समय पर ऐसा आदेश जारी नहीं किया, या इस सैन्य इकाई की कार्मिक सेवा की गलती के माध्यम से, जो समय पर सैनिक को भर्ती करने के लिए निर्दिष्ट आदेश भेजना भूल जाता है। जिले के कार्मिक विभाग में या जिले के कार्मिक विभाग में सैन्य इकाई के कर्मियों की सूची कार्यभार के कारण, यह आदेश बेहतर समय तक रहता है, या वे बस इसके बारे में भूल जाते हैं (इसे खो देते हैं)।

उप के अनुसार। कला के "ए" पैरा 3। 28 मार्च, 1998 के संघीय कानून के 51 नंबर 53 "ऑन मिलिट्री ड्यूटी एंड मिलिट्री सर्विस", एक सैन्य सैनिक जो एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा कर रहा है, उसे एक महत्वपूर्ण और (या) के संबंध में सैन्य सेवा से जल्दी बर्खास्तगी का अधिकार है। ) उसके खिलाफ अनुबंध की शर्तों का व्यवस्थित उल्लंघन।

यह इस अनुच्छेद के अंतर्गत आने वाले मौद्रिक भत्ते का भुगतान न करना है। मौद्रिक भत्ते का भुगतान न करना सर्विसमैन के संबंध में अनुबंध की शर्तों का एक महत्वपूर्ण उल्लंघन है। अनुबंध के तहत सैन्य सेवा करने वाले सैनिकों का मौद्रिक भत्ता उनके भौतिक समर्थन और सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन की उत्तेजना का मुख्य साधन है।

30 दिसंबर, 2011 नंबर 2700 के रूसी संघ के रक्षा मंत्री के आदेश के अनुसार "रूसी संघ के सशस्त्र बलों के सैन्य कर्मियों को मौद्रिक भत्ते प्रदान करने की प्रक्रिया के अनुमोदन पर", सैन्य कर्मियों के लिए मौद्रिक भत्ते एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले को समाप्त महीने के बाद प्रत्येक महीने के 10 वें से 20 वें दिन तक भुगतान किया जाता है।

कई महीनों की सेवा के बाद (बशर्ते कि उसे मौद्रिक भत्ता नहीं मिला), एक सैनिक के पास स्वाभाविक रूप से एक उचित प्रश्न होता है कि किस कारण से उसे अभी भी मौद्रिक भत्ता नहीं मिलता है। कुछ इसके बाद सैन्य सेवा से उनकी बर्खास्तगी पर एक रिपोर्ट प्रस्तुत करते हैं। लेकिन सैन्य इकाइयों के कमांडर अक्सर इस रिपोर्ट को जाने से मना कर देते हैं, और कभी-कभी वे आने वाली रिपोर्टों की पत्रिका में ऐसी रिपोर्ट दर्ज करने पर रोक लगा देते हैं।

सैन्य इकाई के कमांडर की ये कार्रवाई अवैध है और इसे अदालत में चुनौती दी जा सकती है। रूसी संघ के सशस्त्र बलों के अधिकारियों द्वारा अनुबंध की शर्तों के एक महत्वपूर्ण और (या) व्यवस्थित उल्लंघन के संबंध में सैन्य सेवा के लिए अनुबंध को समाप्त करने से इनकार करने से संबंधित सैन्य कर्मियों के बयानों को हल करते समय, यह सवाल कि क्या अनुबंध की शर्तों के सैनिक के संबंध में उल्लंघन महत्वपूर्ण हैं, प्रत्येक सैनिक के संबंध में अदालत द्वारा व्यक्तिगत रूप से निर्णय लिया जाता है, सैनिक के परिवार और वित्तीय स्थिति, उसकी सैन्य सेवा की जगह, उसके लिए शर्तों को ध्यान में रखते हुए मार्ग, साथ ही अन्य डेटा।

कानून द्वारा प्रदान किए गए एक सैनिक के अधिकारों के बार-बार उल्लंघन, थोड़े समय के भीतर दो बार से अधिक बार-बार, अनुबंध की शर्तों के व्यवस्थित उल्लंघन के रूप में पहचाने जाते हैं। हमारे उदाहरण में, यदि एक सैनिक को तीन महीने के लिए मौद्रिक भत्ता नहीं मिलता है, तो यह सैन्य इकाई के कमांडर को संबोधित एक रिपोर्ट दर्ज करने का आधार है, और इनकार के मामले में, बर्खास्तगी से संबंधित अदालत में आवेदन करने का आधार है। अधिकारियों द्वारा अनुबंध की शर्तों का पालन न करने के लिए सैन्य सेवा से।

किसी अधिकारी के कार्यों के खिलाफ अपील करते समय, किसी को यह नहीं भूलना चाहिए कि कला के भाग 1 के अनुसार। रूसी संघ की नागरिक प्रक्रिया संहिता के 256, एक सैनिक को अपने अधिकारों के उल्लंघन के बारे में जागरूक होने की तारीख से तीन महीने की अवधि के भीतर एक बयान के साथ अदालत में आवेदन करने का अधिकार है। हमारे मामले में, जब एक सर्विसमैन के संबंध में अनुबंध की शर्तों के एक महत्वपूर्ण और (या) व्यवस्थित उल्लंघन के संबंध में अदालत में एक आवेदन दायर किया जाता है, तो इस तरह के आवेदन को दाखिल करने की समय सीमा की गणना उस दिन से की जाती है जब सर्विसमैन ने सीखा पिछले इस तरह के इनकार के बारे में।

हालाँकि, यदि आप अभी भी कानून द्वारा स्थापित समय सीमा से चूक गए हैं, तो आप एक बार फिर से अनुबंध की समाप्ति पर समान सामग्री की रिपोर्ट प्रस्तुत कर सकते हैं, क्योंकि कानून में रिपोर्ट लिखने पर प्रतिबंध नहीं है, और एक नए इनकार या कोई प्रतिक्रिया नहीं होने की स्थिति में रिपोर्ट के पंजीकरण की तारीख से 30 दिनों के भीतर, अदालतों में आवेदन करें।

यह मत सोचिए कि मैं चाहता हूं कि सभी सैन्यकर्मी जिन्हें समय पर उनके भत्ते का भुगतान नहीं किया जाता है, वे जाएं और सैन्य सेवा से बर्खास्तगी के लिए एक रिपोर्ट (आवेदन) दर्ज करें। जो कोई भी सैन्य सेवा पसंद करता है, जिसने अपना व्यवसाय पाया है, जो अपनी मातृभूमि की सेवा करना चाहता है, कृपया सेवा करें, क्योंकि देर-सबेर, आपको वैसे भी भुगतान किया जाएगा। और कौन नहीं चाहता? सभी को अपने लिए निर्णय लेना चाहिए। आपको कामयाबी मिले।