画像の種類。 個人的なイメージの専門的な開発

個人のイメージとは何か、それはどのように形成されるのか

個人的なイメージの形成は、調和のとれたワードローブを選ぶだけの仕事ではありません。 ユニークで個性的なイメージは、多くの要素 (服、ヘアスタイル、メイク、アクセサリー、その他のディテール) に基づいて作成されます。 周囲の人々は、あなたがこれらの属性に囲まれていることを認識し、彼らはアイデア、イメージを開発します-それは個人的なイメージと呼ばれるこのイメージです. チャーミングなコケット、ビジネスレディ、 魔性の女多くのオプションがあり、どれを選択するかはあなた次第です。

イメージとは

人がスタイルを通じて自分の個性を表現したいときにイメージが生じます。 民俗の知恵は、「服で会う」と言いますが、それは本当です。 私たち一人一人が自発的に、または無意識のうちに他の人に感銘を与えています。 イメージがポジティブで、助けになり、私たちのために働くことを確認するのは私たちの力です. すべての外部症状が女性の内面に対応している場合にのみ、イメージは調和しています。 ただし、特定の目標を達成するために、詳細を強調し、よく考え抜かれたイメージを形成する必要がある場合があります。 たとえば、男性の注目を集める、交渉を成功させる、キャリアの新たな一歩を踏み出すなどです。
公正なセックスの大部分のイメージは自発的です。 少女は、直感、知識、能力に従って、服、化粧、その他のイメージの要素を選択します。 多くの場合、得られた結果は目的を満たしていません。 軽薄なドレスを着て爪を明るいピンクに塗る従業員を昇進させるマネージャーの頭に浮かぶことはありますか? ありそうもない。

個人的なイメージの専門的な開発

プロのスタイリストは、まったく異なる原則に基づいてクライアントのイメージを構築します。 彼らの仕事はいくつかの段階で構成されています。
目標の策定。スタイリストと一緒に、なぜイメージを変える必要があるのか​​、誰の注目を集めたいのか、近い将来自分をどのように見ているのかを判断します。 イメージには外部環境だけでなく、適切な行動様式、自分自身や人々に対する態度も含まれていることを考慮することが重要です。 ワードローブ、化粧品、ヘアスタイルは、ゲームに参加し、新しい役割で有機的になるのに役立ちます。
テストに合格。この段階で、順守するスタイルを選択できます。 クラシック、ロマンス、カジュアル、ドラマティック(贅沢)、クリエイティブの5つの基本的なスタイルがあります。 簡単なテストを使用して、スタイリストはこれらのスタイルのどれがあなたに最も適しているかを判断します. 選択したスタイルに基づいて、スペシャリストがワードローブのアイテムを選択しますが、今日のファッションは非常に自由であるため、他のスタイルの要素がこのベースに追加されます.
個人的なイメージに取り組みます。イメージ メーカーは、あなたのスタイルの個々の詳細について考えます。 それは、体格と外観の特徴、および色の種類を決定します。 スタイリストは、ワードローブにどのような衣類を入れるべきか、セットの作り方、髪の梳き方、化粧の仕方などをクライアントにアドバイスします。
既存のワードローブの分析。ワードローブを確認した後、スタイリストはすぐにあなたの服装の好みを特定し、正しい評価を行います. 適切なアイテム (存在する場合) が選択され、新しいイメージが作成されます。
お買い物の際にお役立てください。スタイリストがショッピングに同行し、新しいワードローブを選ぶお手伝いをします。
美容院へのエスコート、イメージ メーカーは、美容師や他の専門家と一緒に、見事なヘアスタイル、メイク、マニキュアを選択します。
写真撮影。プロの写真家が、あなたが新しいイメージで登場する写真を撮ります。
ディスク作成実行された作業に関する写真レポートと、さらなる推奨事項とともに。
有資格の画像作成者と話し合った後、新しい素晴らしい画像を手に入れ、変身させ、創造力と楽観主義の高まりを感じてください!

イメージとは、人の心に形成された人為的なイメージです。 そう言えば、画像はパーソナリティの名刺です。 このコンセプトの元になったのは 英単語「画像」は「絵」、「イメージ」を意味します。 イメージは、必ずしも人物に対応しなければならないものではありません。 人生には、特定の性格特性が人に起因する例がたくさんありますが、実際にはそうではありません。 メディア、私たちの友人、知人は、スター、モデル、政治家、その他の人々についての私たちの考えを形成します.
現代の世界では、イメージ形成はすべての人にとって重要な位置を占めています。 上司でも部下でも、生徒でも教師でも、教師でも生徒でも。 もちろん、芸能界のスター、ビジネスマン、政治家、大企業の取締役にとって、イメージは非常に重要な役割を果たします。

画像は何ですか?

外観

私たちが最初に目にするのは、髪、服、メイクです。 これから、人のイメージが形成され始めます。 衛生状態を監視することも同様に重要です。そうしないと、つぼみの第一印象を台無しにする可能性があります。 確かに、よく調べてみると、爪が手入れが行き届いていてきれいかどうか、口からの臭いやふけなどがあるかどうかが目立ちます。 メイクは常に時と場所に合わせなければなりません。 夜のメイクビジネスミーティングには明らかに適していません。

顔の表情

笑顔、表情、顔の表情は人の内面の状態を反映しています。 顔が伝える感情、喜び、悲しみ、善意などを誰もが追跡する必要があります。

運動画像

姿勢、身振り、歩き方が含まれます。 たとえば、人をシャッフルすることは、控えめに言っても、最も楽しい印象ではない可能性があります。

言葉のイメージ

語彙、コミュニケーションスタイル、話し方、話し方などが含まれます。 スピーチは論理的で説得力があり、対話者の思考を促すものでなければなりません。 イントネーションと正しい言葉の選択も重要な役割を果たします。 自己紹介ができるかどうかは私にとって重要ではありません。 スパイ スリラー エージェント 007 の主人公がどのように紹介されたか覚えていますか? 「ボンド、ジェームズ・ボンド」。 人が自己紹介をするとき、姓が最初から来ると、自己紹介をする人は自分の優位性と地位を強調します. 私たちが覚えているように、主人公の利己主義は豊富で、彼は誰に対してもどこでも優越性を示しました. ただし、商談では、名前を最初に付けてから姓を付けることをお勧めします。 これにより、パートナーシップの立場が強調され、親善の雰囲気が生まれます。

メンタリティ

これらには、世界観、ステレオタイプ、宗教的信念、原則が含まれます。 人々を物質主義者と理想主義者、楽観主義者と悲観主義者、破壊者と創造者に分けることができます。

人の背景イメージは、メディアや他の人から受け取った情報の影響下で人々に形成されます。

実像

物質的なイメージは、人の幸福について他の人に知らせます。 これには、車両、家屋、アパート、家具、インテリアが含まれます。


イメージを作成するには?

人の第一印象はとても早く形成されます。 あらゆる努力をしないと、第一印象を変えることができない場合があります (それが否定的だった場合)。 したがって、最初の会議で肯定的な印象を与えることが非常に重要です。 見えるだけでなく、最高の面から自分自身を見せる必要があります。
あなたのイメージは自発的であってはならず、よく考えて事前に形成してください。 結局のところ、イメージは対人関係を強化するのに役立ちます。
例えば、「仮面」をかぶることでイメージを作る有名人の場合、その「仮面」がその人にどれだけ近いかという2つの要素が成功を左右することがわかります。 私たちは、プロデューサーが彼らの病棟のためにどのように法外なイメージを作成したかを繰り返し観察してきました。 そして第二に、これは「マスク」がどれだけ正しく選択されているかです。

があることも言及する価値があります。 異なる種類状態の画像などの画像。 つまり、国家が世界共同体にとってどのように見えるかです。 または、知覚する人にとって社会的に重要な特定の資質を意味する組織のイメージ。 例えば、 財務状態団体、広報など

多くの人が、D と C の文字のトピックを大まかに理解していました。

鼻の形で性格が決まるって本当ですか? 鼻が小さい人は生まれつき弱く、消極的であるということでしょうか。 顔の特徴がより女性的な女性は、男性的な女性よりも性格が穏やかであり、これは生まれつきのものですか?

あなたがそのような考えに見舞われた場合、あなたの頭はまあまあです。 あなたがこれを確信しているなら、あなたは思考に深刻な問題を抱えています. またはあなたはファシストです。

鼻はただの鼻です。 大きな鼻は、国全体の特徴である場合があります。 性格は鼻に依存しませんし、画像に関する投稿のコメントで「子供の頃から鼻が高くて支配的な性格」みたいなのを見かけたらBANします。 あなたの支配的な性格で。 小さい頃から。 ピンクの夢ではなく、現実の世界に住んでいる場合、誰かを「支配」しようとするすべての「支配者」が、要求していない人がすぐにカンポールを受け取ることをよく知っています。 したがって、「子供の頃からの性格」を忘れて、他の人と同じように自分自身をきちんと見てください。 確かに、通常、自分の優位性について話す人は、人生では静かな生き物です。 時には不機嫌で凶悪ですが、静かで踏みにじられています。

私は、D型とは何か、C型とは何か、そして性格が外見にどのように関係しているかを繰り返すのに怠惰ではありません.

最初はまったく接続されていないか、ランダムに接続されています。 ポンピングされていないイメージを持つ人々では、人生の最後まで接続されていません。 しかし、イメージに取り組んでいる一部の人々は、特に、時には直感的に、しかし意図的につながります。 全体的に調和のとれたイメージのために。 みんなを喜ばせるために。 盛り上がったイメージ=人は一目惚れ。 ハンサムな印象を与えます。 美しいです。 そして間違いなく魅力的です。 この「エンチャント」という言葉は、全体論的で開かれた強力なエネルギーの流れを意味します。 エネルギーは人から来るのではなく、観察者のフィールドでの彼のイメージから来ます。 これは、イメージが外観と動作のすべてのニュアンスで原型と一致するという事実による印象の流れです。 鍵が鍵穴の形に合わせてドアが開きます。 ドアの後ろには光の流れがあります。 これは、アーキタイプの一致がどのように見えるかです。

4 アリストテレスの要素 - これらは主要なアーキタイプです。 他にも多くのアーキタイプがありますが、これらは主なものです。 それらは、最も単純な人間の感情に基づいて生じました。つまり、ハード-ソフト、ホット-コールドの知覚ですが、アプリオリに視覚的なものにすぎません。 これが、人が体の 2 つの半分をほぼ左右対称に持っている方法です。これが、私たちの世界の認識が二分法である理由です。 より多くの元型が存在する可能性があり、それらはより多くの次元、複雑な構造を持っている可能性がありますが、それぞれの複雑な元型には、この 2 つのプロパティのベースがまだあります。 DまたはC - ハードま​​たはソフト - 最初の文字、親または子供っぽい、言い換えれば、与えるまたは取る - ホットまたはコールド - 最後の文字.

性格は人の生来の特徴にどのように反映されますか?

とんでもない!

この言葉わかりますか? 全く反映されません。 したがって、子供の頃から何らかの性格を持っている場合、これは育成を通じて屈折したランダムな遺伝子のセットですが、おそらく自分自身についての空想です。 したがって、たとえば、幼児主義をあなたの自然な柔らかさと機知と呼ぶことができます。または、あなたの臆病さや無関心、またはその他のゴミを良い言葉と呼ぶことができます。 そして、それは彼らが通常行うことです。 そして、あなたの無礼とマナーの悪さ、他人の境界に登る習慣、支配と呼ぶことができます。 D の主な機能は、境界を明確に、厳密に、一貫して遵守することですが。 Cでさえ、他の人の境界に入る余裕があり、柔らかく、優しく、ほのめかしているだけですが、これが本当のDキャラクターである場合、Dはできません。

イメージ上のD字とC字は、人が意図的に形成したものです。 わざと、わざと、ね? 俳優の役割が割り当てられるように、イメージ スタイルも割り当てられます。 これは、外的イメージと一致したとき、人々に調和感を生み出す行動様式です。 最初は、Dの外観の人はまったく異なる態度をとっている可能性があり、その後、他の人の認識で彼のイメージが崩壊し、常に彼から何か他のものを待ちます。彼を避けます。 他人の認識とその人の目標との間には不協和があります。 不協和音を取り除くには、型の知識も必要です。

型は構成で始まります。 キャラ外れじゃない! 子供の頃から支配的だったことを報告する必要はありません。 ほとんどの場合、あなたはただのバカで、気まぐれでみんなを捕まえることに慣れています。 それが全体の「支配」です。 あなたが本当にリーダーである場合、これはDとは関係がありませんが、あなたの個性の強さとオーガナイザーとしてのスキルに関係しています。 一般的にはタイプに依存しません。 あなたが真のリーダーであるが、常に D のように率いており、外見が C である場合、リーダーシップ スタイルをよりソフトなものに変更すると、より成功した強力なリーダーになり、権限を高めることができます。あなたを有機的に認識します。 あなたのリーダーシップは低下するのではなく、強化されます。 リーダーシップの資質は外見のタイプにまったく依存しないため、Dと同じくらい多くのSリーダーがいます。 とんでもない! 彼らは他人に依存しています。 しかし、イメージの種類は見た目だけに依存します。

簡単な例を挙げます。

あなたが女性なら、あなたの前に、非常に背が高く、力強い体格で、顔が荒い男性がいると想像してください。 期待を分析できますか? コミュニケーション、セックスから? 頭が良くてやせっぽちの人とコミュニケーションをとるときの、これらの期待の違いを理解していますか? 良い期待について話しましょう。 最初から愚かさと攻撃性を期待し、2番目から臆病と泣き言を期待するとは言わないでください。 見知らぬ人にこれを期待しているなら、あなたはすでに落ち込んでいます。 私たちは前向きな期待について話しています。 これらの2人にとって、それらはまだ異なります。 そして、野蛮人を愛する女性と、繊細なインテリを愛する女性の好みは大きく異なります。 探していたものが見つからなかったり、正反対のものが見つかったりすると、どちらもがっかりします。

したがって、100% D のように見える男性は、100% S 型のように振る舞うべきではありません。 彼は女性(および男性)を混乱させ、ここから彼の弱さの感覚、彼の悪徳が現れます. しかし、100% C タイプが D のように振る舞う価値もありません。 Cタイプとコミュニケーションをとると、人々は自動的に境界をわずかに開きます。彼が反応して同じことをせず、強調して厳しく振る舞うと、彼は下を向いているかのように、軽蔑的かつ重要に見られているように認識されます. したがって、Cタイプの男の子と男性は、心を開く方法がわからない場合、七面鳥を膨らませていると常に非難されます. S女子も同様です。 Sウーマンが美しくなるためには、柔らかさと開放感を学ぶ必要があります。

しかし、人生において、人が 100% D 型のように見えることはありませんが、100% C 型のように振る舞います。 通常、イメージのない人は、外見にすべてが混在しています。 彼の特徴はDです。たとえば、Cの外観、髪型もCです(何らかの理由で、D鼻のカールを常に補正しようとします)、服は組み合わされ、すべてが混沌としており、彼はどちらも行動しませんそれもありません。 動作には単一の行はありません。 状況によっては、そのように動作します。 「どうなるか」は、通常、対話者の期待に部分的に焦点を当て、部分的に自分自身についての自分の空想に焦点を当てて、手探りです。 一般的に、混沌としています。

全体論的で均一な流れではなく、このようなバラバラなイメージは、断片的で多方向の関連性の混乱を生み出し、人を調整することはできません. このため、彼はあるがままに理解されないこともあれば、あるがままに認識されないこともあります。 親戚は彼に順応し、外殻の背後にある彼の性格を愛し、見始めますが、見知らぬ人は常に彼を実際よりも悪く認識します。 そして、盛り上がったイメージの人は全く逆です。 彼はすぐに非常に魅力的であるように見え、誰もがすぐに彼を好きになり、特に彼が望む人、彼が注意を引く人をすぐに魅了します。

それから彼らは彼を考えることができます、そして彼がダミーであるならば、彼らは失望するでしょう. しかし、最初はとても魅了されます。 したがって、1つのポンピングされたイメージでは、幸福には十分ではありません. リソースは1つではなく12個あります。 しかし、完全に詰まったイメージを持っている人は、途中で絶え間ないフェンスに遭遇し、お互いを知ることは難しく、接続を確立することは困難です。 彼らは興味深い人物かもしれませんが、彼らを長い間知っている人だけがそれを知っており、新しい人は彼らから距離を置いています。 画像の仕組みを理解していますか? これは、新しい接続へのパスです。

誰でも D のように、または C のように振る舞うことができ、自然なデータに依存しません。 習慣、はい。 したがって、一部の人、特に硬化した人にとっては、再構築が非常に困難です。 でも、その価値はある。 あなたの外見のタイプに合ったキャラクターへの小さな一歩でも、すでにあなたの魅力に多くのポイントを与えています.

いくつかのキャラクター特性 D と C について説明します。

D の主なことは、誰にも何も求めないことです。 誰かの境界を押し広げないでください。

これは、C が物乞いをしたり、泣き言を言ったり、よじ登ったりできるという意味ではありません。 もちろん違います。 大人は自立していなければなりません。 しかし、C の場合、それほど重要ではありません。 彼は時々尋ねるかもしれません。 優しい声で、やさしく微笑む。 それは嫌なことではありません、それは大丈夫です。 その柔らかさゆえです。 でもD型は無理。 彼はタフです。 そして、あなたが登るなら、陶器店の象のように。 したがって、彼はどこにも登らないほうがよいでしょう。 感情体の設計が異なるためです(オカルティストが言ったように、エーテル体)。

D型はしっかりとした声としっかりとした見た目が必要です。 しっかりとした顎、簡潔なジェスチャーとフレーズ。 同じ服。 それは彼に合っています。 したがって、Dタイプが突然尋ね始めると、彼は不幸な犬になるか、彼の要求がコマンドのように聞こえます.

ただし、D タイプを D 顔の特徴を持つ人と混同しないでください。まだタイプはなく、散らばっています。 これはすべて可能です。いずれにせよ、彼はまあまあに見えますが、それほどではありません。 しかし、人が自分の D タイプに取り組み始め、それを全体的なイメージに持ち込むようになった場合、彼は間違いなく自分の行動を変えなければなりません。

彼が自分の境界を明確に示し、境界の中で自立することが重要です。 人が境界を厳密に概説しているが、彼自身が常に誰かから何かを望んでいる、要求または期待している場合、彼は強盗になり、彼らは彼を愚か者と見なし始めます。

多くの場合、人々は、D になることは不可能だと言い、何も与えません。 したがって、D は何も要求できません。 それはタブーです。 その人があなたに与えたいと思っているものを、あなたはその人に提供しなければなりません。 そして、あなたはただ尋ねることはできません。 泣き言を言うな。

同様に、D 境界の硬直性は、要求に応じて現れます。 たとえそれが同情の圧力であっても、圧力に屈してはなりません。 自分で決めたものだけを与えるべきです。 あなたの境界が厳格であるにもかかわらず、常に押し通されている場合、あなたは常に破られている弱虫のように見えます. あなたから飛んでくるチップのように。

そして、Cタイプは、劣っている場合、弱虫のようには見えません(そうではありません 外部 C タイプ、そしてすでに全体的なイメージ C)、その境界が柔らかいためです。 彼は屈服し、途中で会い、反応し、考えを変えることさえできます。 彼のイメージはこれから失われることはなく、勝つことさえあります。 彼も自立し、自分の領土を守らなければならないことは言うまでもないが、小さなことで譲歩できる、それが彼に合っている、逆に明白な硬直は行かない。 D型はその逆です。 言葉遣いの堅さはありますが、柔らかさはありません。 「行く」とは、他者が共感し、承認することを意味します。

カテゴリーステートメント D は行きますが、C は行きませんが、注意を払います。 D はその境界内にとどまらなければなりません。 つまり、明確に尋ねられた場合、彼は評価を与えることができ、尋ねられなかった場合は、いいえ、いいえです。 彼らは質問をして彼の家に来ました、彼は断固として答えることができますが、彼自身は決して誰かを踏みにじることはありません(まあ、条件付きで「家」、コミュニケーションの領域を意味します)。 そうではありません。 彼の境界線は柔らかく、わずかに拡散しているため、家がある場所とそうでない場所を明確に区別していません。 頼まれなくても声を出せるが、やさしく。 と聞かれたら、また優しく。 このため、Cタイプは、楽しく、無関心ではなく、気さくな人の印象を与えます。 彼は決して批判しません。彼の批判は慎重な意見のように聞こえます。 また、Dタイプは、率直でタフだが正直な人として認識されています. しかし、もし D が境界を破り始めたら、彼は正直な人ではなく、愚か者として認識されるでしょう。 Cが自分のテリトリーであっても、厳しく言い始めると、彼も愚か者と見なされます。なぜなら、タイプCの場合、国境は誰にでも開かれており、彼には柔らかさが期待されるからです.

つまり、D と C は境界の状態に関するものです。 弱さと強さ、活動と受動性についてではありません。 怒鳴るのをやめろ! 型についても同様です。 強さと活動は、特定の人格に依存します。

イメージ メーカー (スタイリストではなく、イメージを扱う心理学者) が人物のイメージを構築する方法をご覧ください。

彼は憲法、基礎を見ています。 4C (4 つの要素) の場合、類型は顔の特徴 (1 - 鼻、2 - 顎と顔の形、3 - 眉毛、口、目、4 - 髪) であり、2 番目に体型 (体型は変化しやすく、ただし、高さは不変のものであり、考慮に入れる必要があります)。

IM(イメージメーカー)は、体質を評価した後、外観(着替え、髪型)を標準に近づけると同時に、その人の新しい役割を理解し、習得するのに役立ちます.

彼は新しい方法で行動すること、違う人になることを学ばなければなりません。 これにより、彼はより美しく見えるようになります。 人格から有用なものは何も失われません。有用なものはすべて外側の層ではなく、より深いところにあります。 これらはスキル、能力、良い習慣、道徳的原則であり、イメージの変化の影響を受けません。 画像は、品質の発現の形にのみ影響します。 有用な資質は、顕現の形が変わっても有用であり続けます。

長いカールで鼻を隠し、家のように眉を上げてかわいらしく見える、つまりいつもC型のふりをすることに慣れていた大きな鼻の男は、D型のイメージを統合することにしました。 彼はヘアカットと服を選び、以前よりもはるかに残忍に見え始めますが、より美しくもなります。 しかし、女性の期待も変化しています。 以前は、女性はどういうわけか迷子になり、鼻、家のある眉毛、カール、身振りで見る方法を知らず、男性を醜く完全に明確ではないが普通であると認識していました。 今、彼らは彼らの前にハンサムな残忍な男を見て、彼の眉毛は家のようにイメージから抜け出し始め、彼のしゃがみがちらつきがちらつく彼の態度は苛立たしい. このような未完成の D は、たとえば出会い系サイトなど、写真しかない場所で頻繁に悩まされる可能性があります。 しかし同時に、実際の生活では拒否されることが多くなります。 彼は期待を欺き、以前は彼の特徴の混乱のために特定の期待はほとんどありませんでした. この男性が外見とコミュニケーションの方法を変え、より抑制された行動を取り始め、明確に、より具体的に話し、よりタフに定式化すると、磁気が彼に現れる可能性があります。 そして、この磁力は誠実さの発達とともに発達します。 流れは強さと集中力を獲得します。 アリストテレスがそれを呼んだように、真髄。 エネルギー。

では、逆の例を見てみましょう。 小さな鼻、ふくらんだ唇、繊細な卵形の顔をした男は、残忍に見せたいと思っており、真剣な顔つきで、こわばったあごひげを生やし、軍隊の短い髪形をし、地味な服装をしていて、陰気な農民の少年のように見えました。ポテトの鼻。 一般に、Dタイプの服を着たCタイプは、ほとんどの場合、80年代の後背地から来たように見えます. Cタイプが通常の服装をするとすぐに、逆に非常に先進的に見え始めます。 そのような男は髪を伸ばす必要があります(もちろん、肩までではなく、少し長く、必然的に装飾され、マスターによってより良くなります)、または残りを剃る必要があります。イヤリングを耳に挿入し、ひげを剃ることができますまたは、小さくてエレガントで珍しい形を作り、明るく軽いシャツを着て、 ファッショナブルなスタイル、 ジーンズでは、ほつれ、黒の代わりに色の付いた靴を使用すると、美しくなります。 素朴で素朴なものは何も残りません。 彼がまだ明るく笑うことを学び、優しく見て(しっかりとした表情は抑圧的に見えます)、しばしば親切に冗談を言います(あなたは厳しくすることはできません!)そしてオープンに見えると、女性は通りで彼をせがみ始めます. (美しいSタイプは、美しいDタイプよりもはるかに頻繁に悩まされます)一般的に、適切に配置されたイメージでは、見知らぬ人やなじみのない人が賞賛し始めます。

女性を思い出してください。

SMSはジゴロを意味しません! そしてDMSは意味がありません!

女性が喜んで本当の SMS を首にかけているという事実は、通常の SMS がそこに届くという意味ではありません。 女性はそうです、彼はとても魅力的で甘いので、彼女の母性本能を目覚めさせますが、SMS自身は、腐敗せずに生きたいのであれば、これを行うべきではありません。 はい、そして責任ある女性は、SMSをどれだけ甘やかしたいと思っていても、彼の個性を尊重し、彼の独立性を覚えておく必要があります.

同じことがDMSにも当てはまります。 女性は彼らをひいきにするのが大好きで、とても愛していて、ふける準備ができていますが、これはVHIがそれを取るという意味ではありません。 タイプは醜いという意味ではありません。 普通の人は、バランスと交換のルールを神聖なものと考えています。 彼は(物質的にも道徳的にも)答えることができるものだけを取ります。 少なくとも彼は答えたいと思っています。

DMO と SMO は、誰かをサポートして愛用し始めるパパではありません。 忘れてください、愚か者。

DMOがそうであったとしても、これらは彼の個人的な問題であり、彼はそれを支払うでしょう. 幼児主義と怠惰のために首にかけた妻が子供たちを分解し分解し始めると、彼は後見人として彼女を養いすぎたことを後悔し、彼女が彼女のサポートを開発することを許可しませんでした。 いいえ、普通のDMOは大人の女性を真剣に世話することはありませんが、彼には期待できます. ささいなことではないのなら、あれこれと続ける必要はありません。

これはSMOにも当てはまります。 彼からは、暖かさ、理解、気遣いが期待できます。 しかし、QS はバランスと交換のルールも守らなければなりません。 一般に、息子よりも父親のタイプからより多くの物質的および物理的なサポートが期待されます(そして、息子にはより多くの感情、楽しさ、高さが期待され、退屈を許しません)が、これは親のタイプがより寛容であるという事実にのみ影響します息子は別のことですが、何も許す必要がないように生きる方が良いです。すべてが順調でした。 通常 - これは普遍的な規則によるものです。

女性が「最終的に強い男性の肩を見つけるために、自分でDMOを見つけたい」と書いたとき、彼女はただのばかです. DMO は他のタイプよりも強くありません。 彼らはより多くのことを引き受けますが、それは時々あるかもしれませんが、その後、彼らはより速く自分自身を引き裂きます. (DMSをより性的だと考える人も間違っています。これは完全にナンセンスです。セクシュアリティはタイプに依存しません。セクシュアリティの提示の形式-多分)

男が「私はSZHMだけが好きです。彼らはとても気を配っています」と書くとき、彼はばかです。 ケアはタイプに依存するのではなく、女性のあなたへの愛と、ケアの方法をどれだけ知っているか、生活や家庭でできることとできないこと、そしてあなたのためにそれをしたいかどうかによって異なります。

コンプレックスを育てるのにイメージは関係ありません。 複合体を取り除く必要があり、複合体と一緒にいるのに便利なイメージやパートナーを探す必要はありません。 あなたは見つけることができません。

イメージは、イメージ、ステレオタイプ、人々の心の中で発達した一連の特定の資質であり、関連しています 個人. 評判の概念は、この概念に非常に近いものです。

当初、イメージの概念は ビジネス環境消費者に影響を与える主な手段として。 その後、イメージは社会政治学や心理学において最も重要なカテゴリーとして理解されるようになりました。

固定観念は、新聞、雑誌、本で読んだり、テレビで見たり、チームで聞いたりしたことの影響を受けて、人々の心の中で何年もの間作成されてきました. そのようなステレオタイプのアイデアの形成において重要な役割を果たしているのは、国の指導者の政策、個人の知的レベル、および国の一般的な経済レベルです。

例えば、 たくさんの観客に最も記憶されている役割を果たした俳優は、映画のヒーローのイメージと評判が人生の俳優に広がったと不平を言うことがよくあります。 つまり、親しい人、知人、友人でさえ、俳優が演じた役割から孤立して俳優を認識するのをやめました。 実際、人々の心の中で喜劇または悲劇的なキャラクターは、舞台や映画館でそれを演じたアーティストと切り離すことができなくなりました. 多くの俳優にとって、映画のヒーローのイメージは死ぬまで変えることができませんでした。

イメージと評判のもう 1 つの例は、社会的成功、幸福、および物質的な富としての高価な車の考えです。 社会における大きな機会と地位のイメージは、高価な不動産によっても提供されます。

最近、(人、会社、芸能界のスター、ビジネスマン、国家、または政治家の)イメージ形成のトピックは、人生において非常に重要になっています. そして、これは理解できます。なぜなら、各科目が示して自慢することは、被験者に大きな影響を与えるからです 多くの彼の周囲。 それが理由です 正しいアプローチ個人的なイメージを形成することは、多くのイベントの成功への鍵です。

イメージは名前と同じであり、人の考えと密接に関連している概念です。 これは人のテレホンカードです。 これは、他の人があなたを覚えているときに記憶の中で再現する印象です。

現代世界におけるイメージ形成のルール

まず、イメージを定義する必要があります。 イメージの概念は、外見、見栄えの良さ、靴に帽子を、ハンドバッグに口紅を合わせる能力だけでなく、適切な推論、有能なスピーチ、およびコミュニケーションの方法でもあります。 異性を引き付けることが重要である場合、イメージと評判が重要な役割を果たします。 知人の間だけでなく、家族、職場、年配者との関係、若い世代との恋愛でも。

社会の各社会階級は、イメージの概念について独自の考えを持っています。 あなたの意見とは異なる場合があることを理解することが重要です。 服装、話し方、身振り、ジェスチャー、言葉や文章のイントネーションは、雇用主や将来の配偶者があなたについて意見を述べるのに最適な方法です。

自分自身と自分の能力を適切に分析して、イメージと評判の形成に取り組み始める必要があります。

スタイリストはあなたの外見を変えるお手伝いをし、メイクアップ アーティストは肌の適切なケアと正しいメイクアップの方法を教え、心理学者はあなたが自分自身とあなた自身の「私」を受け入れるのを助けます。正しい歩き方。 イメージを変えるのに遅すぎることはありません。自分自身と状況を正しく評価することが重要です。

画像の形成について他に知っておくべきこと

生活の新たな変化に応じて、イメージを変更する必要があります。 たとえば、社会的地位が変化した場合は、衣服のスタイルを変更することを検討する必要があります. 場合によっては、転勤先のドレスコードに合わせてイメージを変える必要があります。

年齢に応じてイメージや評判を見直します。 すべてを正しく行うと、印象がポジティブになることを知っておくことが重要です。 イメージを作成する際の独自性の要素は常に存在する必要があります。 イメージと評判は互いに切り離されたものではありません。

職業上の成功を達成するための主な条件は、人の内なる世界の絶え間ない活動、自分自身に対する進行中の仕事、自分の精神的発達です。 人が体を鍛え、筋肉を鍛えるように、記憶力、思考力、分析力も鍛える必要があります。 まず第一に、本はここで役立ちます。 プロフェッショナルで フィクション知識を蓄えるだけでなく、思考することを教え、能力と積極的な生産性を高めます。 プロフェッショナリズムとは、自信と状況をコントロールする能力を意味します。 経済的成功とともに、職業的およびキャリア的な成功は、人に高い社会的地位を提供します。

まったく同じ社会的地位は、年齢、教育、職業、地位、名声、物質的な安全、個人の自由、法的および道徳的な安全のレベル、キャリアおよび個人的な見通しによって決定されます。

画像の構成要素

  • 服装、髪型、アクセサリー、タトゥー、ピアスは、その人について多くのことを語ることができます. ご存知のように、彼らは服で人に会います。 したがって、服は、何かを言ったり自己紹介したりする前であっても、人を特徴付けることができます.
  • 個人の衛生状態も同様に重要です-手入れの行き届いた髪、爪、適切で適切な化粧。 まず第一に、人の外見は社会における彼のイメージと評判に影響を与えます。
  • 人の模倣イメージは、顔の表情、笑顔、まなざしです。 顔の表情は、人の好意的または否定的な気分を与えます。 多くの人は、自分の気持ちや感情を他人から覆い隠して注意深く隠す方法を知っていますが、唇、眉毛、顔の表情の位置は、その人が実際に感じていることについて多くを伝えることができます.
  • 人の動的なイメージは、歩行、姿勢、動き、身振りです。 前かがみになったり、不適切なポーズをとったり、頭を高く上げすぎたりすると、良い印象を与えることはできません。 動き方、頭の持ち方、髪の整え方なども、あなたのポジティブで親切な姿勢を他の人に理解してもらうための方法です。
  • 言葉のイメージと評判は、話し方だけでなく、その人の使用する言葉、語彙が豊富か貧弱か、言葉を強調するのが得意かどうか、どのようなイントネーションを使用するか、論理的に推論できるかどうかにかかっています。 このタイプは、社会的、宗教的、世界観の信念に従って人を特徴付ける心的イメージに似ています。

最後のコンポーネントは決して重要ではありません。 つまり、服、車、アパート、海辺の別荘、本、絵画、一般的な宝石、宝石など、人のすべての幸福です。

この構成要素は、詩、本、論文、装飾品、名刺、ソフトウェア製品、特許、クリスマスの飾り付け、菓子など、人によって発明、作成、具現化、作成されたすべての物質化されたイメージによって反映されます。

画像の内部構造と外部構造


3つの構造はすべて、人の自分自身の考えに密接に絡み合っています。 イメージと評判は、調和がとれており、人の単一のイメージを形成している場合、各人が個々のスタイルを決定するのに役立ちます。

人生におけるイメージの目的

イメージと評判の主な目的は、個人的な魅力の効果を達成することです。

人が何をするにしても、人に勝つことは重要です。 ビジネスの運営、論文や重要なプロジェクトの擁護、夫探し、店での買い物など、どこでも良い印象を与え、人々を魅了できることが重要です。 このスキルがなければ、目立った成功を収めることは本当に不可能です。 したがって、画像が何であるかを知り、必要に応じて画像を変更できることが非常に重要です。

メイクアップ アーティスト、心理学者、ダンス教師、ヨガ トレーナー、PR とマーケティング担当者、プロデューサーと社会学者、スピーチ セラピストとスタイリストなど、専門家がイメージの作成に取り組んでいます。 人の視覚効果の助けを借りて、あなたが望むものを達成する方法を教える学校があります。 実際の心理学者は、そのような学校で訓練を受けています。 視覚的な要素に加えて、正しい世界観と自己イメージを教え、自分を受け入れる方法について話し、人の内面の魅力を高めます。

今日、イメージメーカーという新しい職業があります。 この専門家は、会社を経営したり家事をしたりするときに、仕事で最大の成功を収めるためにイメージを変える方法を教えてくれます。 また、このスペシャリストのサービスに頼ることができます 有名人自分自身についてスキャンダラスなイメージを形成するために。

イメージ作成者は、計画を達成するための手段として、外殻 (イメージ) を受け入れることをお勧めします。 毎日、人前で身なりを整え、きちんと梳き、適切な化粧をし、適切に行動し、言葉、身振り、さらには歩き方に注意する必要があります。 つまり、彼の評判は、衣服、アクセサリー、挨拶、会話の話題、他の人に対する態度、日常の前向きな気分、感謝の気持ちなど、些細なことを意識して考え抜かなければなりません。

会社の幹部にとっては、エネルギー、不屈の精神、部下にとっては時間厳守、主婦にとっては思いやりなどもあります。 そして彼は、個人的な関係だけでなく、すべての計画、行為において成功を収めるでしょう。

画像の目的は主に、自分自身の目で自分自身を主張し、自分の「私」の感覚を改善すること、社会でより良い立場を取ること、つまり可能な範囲で社会集団の特定の固定観念に対応することです。 、キャリアプランまたは財政環境で特定の目標を達成するために。

イメージの社会心理学的分析

信頼性の高いイメージの概念は、その形成が多くの科学で同時に行われ、各科学の目標と目的に従って知識が一般化されたため、学際的な概念と呼ぶことができます。 20 世紀初頭、この概念の形成過程は、主に心理学者や社会学者によって研究されました。

新しい情報社会に生きる21世紀の現代人は、自己表現ができ、人生のあらゆる分野で否定できない成功を収めている人としてのみ価値があります。 同時に、一人一人の個性的な表現が、 情報技術:ソーシャルネットワーキングと仮想コミュニケーション。 この場合、生きている人間は、情報を交換するために、単に象徴的なコミュニケーションに置き換えられます。

家族、職場、またはカフェで人が毎日果たす役割は象徴的になります。 人のイメージや評判は、人が日常的に置かなければならない環境に応じて作成されます。

主にメディアの影響により、人はイメージの概念について独自の考えを発展させました。 これは、他の人々の目を通しての人のイメージであり、人々の心の中で私たちの個性に固定されているステレオタイプの全範囲であり、何らかの方法で可能である私たち自身の考えです。他の人に送信されます。 ソーシャル ネットワークでの人物の外見と、他の人に対する彼の魅力については、ソーシャル ネットワークのプロフィールにある「いいね」の記号を読んでください。

イメージは、消費者、パートナー、顧客との関係を促進および管理し、競争上の優位性を獲得する方法に関与する最も重要な要素の 1 つです。 組織の好ましいイメージとは、外部の聴衆にとって情報源となる一連の特性であり、少量で会社の独自性、独創性、および利点を表現し、その製品の魅力的なイメージを作成することを可能にしますまたはサービス。

組織の好ましいイメージにより、次のことが可能になります。

  • ビジネスの安定した収益性の高い印象を作成し、信頼を獲得し、パートナーと消費者の選択、行動を管理します。
  • 市場で足場を固める、自分の立場を強化する、物やサービスなどを寄付する。 追加の社会心理学的に重要な特性。
  • 製品やサービスを宣伝するためのさまざまな活動の効果を高めます。
  • 会社に必要なリソース (管理、情報、財務) にアクセスして、パートナーや信用機関などから見たビジネスの魅力を高めます。

ユニークな製品を生産し、優れたサービスを提供することはますます難しくなり、費用もかかるため、数十の類似企業の中で際立っている主な方法は、その企業に好ましいイメージを作成することです. .

「企業イメージ」とは、名刺のデザイン、ドレスコード、スタイル、経営者の振る舞いなど、すべてを含む非常に広い概念です。 会社のイメージを作成する上で重要な役割を果たしているのは、そのモットーと PR ミッションです。 成功する企業イメージの形成は、PR などの概念と強く関連しています。この分野の専門家は、企業のイメージ、その合理的で感情的な価値を形成し、広めるためです。 .

エンタープライズ イメージの構造は、次のグループに分けることができます。

1) 企業の内部イメージは、従業員が働いている会社についての従業員の認識です。

2) 商品の消費者像は、購入者の社会的地位やライフスタイルの考え方

3)創業者のイメージは、経営陣の目標、動機、能力の考え方です

4) スタッフのイメージは、企業の従業員に対するバイヤーの認識です。

5) 社会的イメージとは、経済的および文化的領域における企業の価値に関する社会の認識です。

6) 会社の視覚的イメージ - オフィス、ブランディングなどの外部イメージの視覚的認識に基づくクライアントの認識。 企業

7) ビジネスイメージとは、組織の活動などの要因に基づいて形成される、企業に関するパートナーおよび消費者の代表であり、その指標は売上高、倫理的なビジネス基準の順守、誠実さ/不誠実さです。彼らの活動のパフォーマンス、生産とビジネスにおける高度な技術の使用、柔軟な価格設定ポリシーなど。

企業に関連するグループの望ましい行動は異なる可能性が高いため、つまり、同じ企業が消費者、政府機関、投資家と一般人。

したがって、会社のイメージ(英語のイメージ - イメージから)は、顧客、パートナー、および競合他社の間で適切な印象を与えるために形成される組織のアイデアです。 したがって、現在、組織のポジティブなイメージは成功の重要な要素です。

企業のイメージがうまく作成されたおかげで、その価値は大幅に高まります。 たとえば、米国では、Interbrand の調査によると、経営陣の 95% が、ポジティブな評判がビジネスの発展において非常に重要な要素であると考えています。 75% が、会社のプロモーションに強力な影響を与えていると考えています。 60% が、最も多くの人を引き付ける方法として画像を重視すると述べています 最高の専門家.

図 1. イメージがビジネスに与える影響

企業の肯定的なイメージを作成するには、クライアントの問題を解決する可能性についての会社の声明に基づいて形成する必要があります。 これは多くの場合、広告キャンペーンやソーシャル メディア プロモーションによって達成されます。現在、ほとんどの企業は、重要なメッセージをターゲット ユーザーに効果的に配信するための最良のニュース チャネルであると考えています。 それによって ソーシャルメディアまた、市民とのコミュニケーションを維持するためにも使用されます。

現像された画像は、次の 3 つの重要な機能を実行する必要があります。

1) 作成されたイメージの以前に定式化された目標に対応する必要がある、計画された印象の作成。

2) 会社の正しい位置付け。 一般の人々、パートナー、および顧客は、経営陣が望むように組織を認識しなければなりません。 企業のトップマネジメントの認識 (「鏡像」) は、多くの場合、組織の実際のイメージとは異なります。

3) 顧客に製品またはサービスを試すように促す、つまり、行動を促す。 「Just do it」というカルトスローガンを掲げる有名なナイキは、この点で正しい方針を示しています。

会社の構築されたイメージの正確性を評価できる基準がいくつかあります。

  • パートナーや顧客からの会社への信頼
  • 肯定的なメディア レビュー、進行中のイベントの定期的な報道
  • 会社の高い競争力
  • 他の市場参加者からの組織の仕事に関する肯定的なフィードバック
  • 組織の活動への高レベルの人員関与。

イメージ形成には多くの より大きな価値外観を形作るだけではありません。 イメージは、それが製品であろうと会社であろうと、オブジェクトの完全な認識です。 最大規模 (大企業) では、企業の暗黙の資産の要素となり、その価値は数百万ドルにもなり、企業、公人、イベント、またはブランドのイメージを形成することは、活動の基礎となり、製品、人、または共有を世間の意識の中で適切に位置付けること。

画像の主な目的は、社会の一部で特定の態度を形成し、忠誠心をサポートし、オブジェクトを視覚的および連想的に強調することです。 ブランドの言及やそのロゴのデモンストレーションは、聴衆の想像力、特定の連想、このブランドに有利な選択をしたいという欲求の中で特別なイメージを呼び起こす必要があります.

新しいイメージ作成活動に着手するとき、いくつかの重要な要素を考慮することが非常に重要です。 心理学の研究では、何かが他者に与える影響は、さまざまな「情報源」から受け取った情報によって形成されることが示されています。

図 2. 情報の「ソース」

  • 聴衆に与える印象の 55% は、視覚化 (色、形、表情、視線、広告デザイン、印刷物のデザインなど) によって決定されます。
  • 38% は耳で知覚されます (声の音色、イントネーション、話し方など)。
  • 単語 (書き言葉と話し言葉) はわずか 7% です。

したがって、イメージの形成に取り組んでいる間、マスコミのさまざまな手段と心理的影響の手段が積極的に使用されています。 これらには以下が含まれます:

  • PRイベント
  • オンライン(インターネット)とオフライン(リアル)環境におけるブランドの評判管理
  • メディアの宣伝
  • ブランドアイデンティティ
  • ソーシャルネットワークでのブランドプロモーション
  • インターネットマーケティングなど
  • イメージ広告の方法

画像は、オブジェクトの実際の特性と属性付きの (存在しない) 特性の両方を組み合わせることができます。 西側とロシアの専門家によって提案された画像形成へのいくつかのアプローチがあります。 ほとんどの場合、開発されたすべてのテクノロジーには、いくつかの段階が特定の順序で実装されることを前提として、同様の方向性と方法が含まれています。

  1. イメージが開発されているオブジェクトの研究。 その競争上の優位性、個々の特性、利点、および考えられる欠点などの特定。
  2. 初期条件の決定 - イメージ作成の目標と目的。 画像が満たさなければならない要件と希望のリストを作成します。
  3. 将来的に最も積極的に促進される資質の特定。 イメージはポジティブであるだけでなく、とんでもない、スキャンダラスなものでもある可能性があるため、専門家は、ターゲットオーディエンスの心に伝える必要がある最も重要な特徴を特定します. たとえば、会社の信頼性、製品の環境への配慮、個人の即時性などです。
  4. イメージの視覚化 - イメージを正常に作成するために必要な外部プロパティのリストをコンパイルします。 マーケティングおよび心理的な規定および推奨事項に従って、視覚的要因を調整します。
  5. 聴衆とのコミュニケーションの種類と特徴の決定 - 公のアピールとスピーチ、ソーシャルネットワークでのブログなど。 彼らの特異性、調性、ジェスチャーや顔の表情、感情的なメッセージまで。
  6. メディアの記事、録音、プロモーションビデオ、ニュース「フィード」など、イメージを作成するための素材の作成と配布。

イメージポリシーの実施の全期間を通じて、状況の絶え間ない分析を行い、必要に応じて結果を監視し、使用される方法と手段を調整する必要があります。

企業の外部および内部の視聴者に影響を与える可能性のあるほとんどすべてのものは、企業のイメージを形成するためのツールとして機能することができます. それにもかかわらず、この問題のかなりの幅があっても、会社のイメージを効果的に規制するために使用できる主なツールを選び出すことは可能です.

1. 企業文化。

イメージは、組織の企業文化などと密接に関係しています。 それは、他の会社とは一線を画す会社の特定のイメージを形成します。 多くの場合、組織外の情報フィールドを作成する主要なコミュニケーション チャネルは、組織のチームです。 したがって、会社の経営陣の仕事は、企業文化の規制を通じてこの外部情報フィールドに影響を与えることです。

たとえば、企業は社会的責任を果たし、成功を収めている企業としての地位を確立しています。 同社の経営陣は、メディアの助けを借りてこのイメージを宣伝し、現代の労働条件と高度な技術を提示し、さまざまな展示会や会議でこのメッセージを伝えています。 すべてが順調に進んでいるようです。 ただし、同時に、企業文化の代表者であり担い手である同社のスタッフは、企業の領域を離れ、まったく異なる情報を広めることがよくあります。

競合他社との共謀などでスタッフを非難することができます。 しかし重要なことは、あなたが表現するイメージと企業文化を通じて広められる情報との間に矛盾があってはならないことを理解することです。 だからこそ、企業文化を組織化する方針は、それによって位置づけられるイメージに従って実行されるべきです。

イメージと評判が一致し、調和して共存するためには、企業の同じ特性を反映して、構造の完全性に努め、企業の使命、価値観およびその他の要素に基づいたイメージを形成する必要があります。企業文化の。

2.企業スタイル。

コーポレート・アイデンティティも、イメージ形成の重要な手段の 1 つです。 非常に重要なのは、その作成の視覚的手段と、パッケージの作成、オフィス、展示会、ショーウィンドウのデザイン、広告メッセージのレイアウトの開発などのデザイン技術です.

コーポレートアイデンティティの主な要素は次のとおりです。

ロゴ;

企業の制服;

配色(商標の形状と組み合わせて、印象的なイメージを形成します);

グラフィック商標;

レイアウトスキームなど

企業フォント;

この場合の企業アイデンティティは、企業の「外部データ」であるシェルとして機能します。

企業やブランドの製品を宣伝するだけでなく、ポジショニングに使用される広告ツールは、イメージを形成する上で重要な役割を果たします。

この目的のために、マスコミュニケーションのすべてのチャネルを使用できます。

テレビ;

4. 当社製品。

この場合 主役同社の製品を使用することで消費者に与えられる印象を演じます。 また、会社の製品の位置付けられたプロパティが実際の特性と品質に一致する必要があることも考慮に入れる必要があります。 約束と実際の不一致は、会社の最もよく構築されたイメージでさえも破壊する可能性があります.

戦略的に重要なツールは、会社の PR 活動とそのすべての PR ツールです。 それらの中で特に注目すべきは、メディア、政府機関との交流、投資家や株主との交流、特別イベントの開催などのPR活動です。

このコミュニケーションチャネルにより、企業のイメージの要件を満たす視点で企業のイメージを形成することが可能になり、正確で完全な情報を公開することで企業のイメージを調整することもできます。

6. インターネット。

企業のイメージの形成と規制のための重要な (近年、最も重要なものの 1 つ) ツールは、インターネット環境の機能の使用です。 この方向でのポジショニングのいくつかの形式を区別する必要があります。

会社のサイト

いくつかあるかもしれません。 同じ会社のさまざまなサイトを使用して、さまざまなオーディエンスと対話することができます。

実践が示すように、ソーシャル ネットワーク、ブログ ホスティング、インターネット リソースはツールであり、適切な管理と慎重な計画により、個々の州で革命が組織されることさえあります。 これは、ターゲットオーディエンスの気分に対する前述のツールの影響の大きな可能性を証明しています.

これは、会社のイメージを調整できるツールのリストです。 イメージを作成した結果は、これらのツールがどのように相互作用するかに大きく依存します。 それらは互いに補完し合い、会社の好ましいイメージを作り出しますか、それとも不均衡を引き起こし、結果として否定的なイメージを形成しますか?

したがって、上記を要約すると、今日の条件で 市場経済好ましい企業イメージは、組織の持続的かつ長期的な成功に不可欠です。 第一に、それは組織に一定の強さを与え、経済や政治の変化に対する企業の感度の低下につながります。 第二に、企業を競合他社から保護し、その地位を強化します。 そして最後に、財務、社会、情報など、さまざまな種類のリソースへの会社のアクセスを容易にします。

  • ボリソフ B.L. 広告・PR技術: チュートリアル. /B.L. ボリソフ。 – M.: FAIR-PRESS, 2013.- 509s.
  • バーネット J.、モリアーティ S. マーケティング コミュニケーション。 統合的アプローチ。 - サンクトペテルブルク: ピーター、2013. - 471s.
  • Jeffkins, F. Public Relations.: 教科書 / F. Jeffkins, D. Yadin. - M.: Unity - Dana, 2013. - 256 p.
  • Bortnik、E.M. 広報管理: Proc. 手当/ E. M. Bortnik、E. M. Korotkov、A. Yu. Nikitaeva。 - M.: FBK - Press, 2012. - 528 p.
  • ヴィンセント L. 伝説的なブランド: 世界が信じていた広告の神話が広まりました。 -あたり。 英語から。 T.ノビコバ。 M.: FAIR-PRESS、2012. - 438s.
  • 投稿ビュー: お待ちください