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Cour constitutionnelle de la Fédération de Russie a décidé que jusqu'à la modification de la législation fiscale, les indemnités versées aux militaires pour un service sans jours de congé ne seraient pas imposées.

La Cour constitutionnelle de la Fédération de Russie a déjà établi à deux reprises la nécessité d'amender le Code des impôts. A savoir, à l'art. 217 - "Revenus non assujettis à l'impôt (exonérés d'impôt)". Les conditions adoptées à l'heure actuelle, selon le tribunal, peuvent être interprétées de manière ambiguë.

La base du procès était l'appel d'un soldat sous contrat devant le tribunal militaire de la garnison de Novotcherkassk. Un soldat était souvent en service sans jours de repos, c'est-à-dire "sans limiter la durée totale du temps de service hebdomadaire" conformément à l'ordre du commandant de l'unité. Dans le cadre de cet emploi, conformément à la loi fédérale sur le statut du personnel militaire, une indemnité lui était due et versée.

En outre, il a été calculé l'impôt sur le revenu à partir du montant de l'indemnité personnes(impôt sur le revenu des personnes physiques) au taux habituel de 13%, soit environ 70 000 roubles pour 3 ans de service. L'entrepreneur n'était pas satisfait du calcul, puisque l'impôt sur le revenu des particuliers est retenu sur les salaires employés et les indemnités versées ne sont pas prises en compte à des fins fiscales.

La Cour constitutionnelle, compte tenu de toutes les circonstances de cette affaire, a pris en compte la décision déjà prise en 2016 sur la taxation de la mensualité en espèces, qui est prévue par la loi pour les anciens combattants. C'est dans ce procès que l'inexactitude du libellé de l'art. 217 du Code des impôts.

Explication du COP

La législation prévoit le concept de «prestations de l'État», de «paiements», de «compensations», de «paiements compensatoires» et ne précise pas leur répartition par secteur d'activité ni objectif supplémentaire. En conséquence, les paiements transférés peuvent être interprétés dans différentes normes juridiques et avec des significations différentes dans certains secteurs, par exemple, au sens d'« indemnité » et de « compensation ».

Ainsi, l'art. 217 a été jugé contraire à la Constitution de la Fédération de Russie en ce qu'il existe une ambiguïté dans le calcul de l'impôt sur le revenu des personnes physiques à partir des paiements liés à l'option de l'aide sociale. Après cela, l'article a été corrigé - en ce qui concerne uniquement les anciens combattants. La question de la propriété et de la validité de l'imposition des autres paiements n'a pas été discutée.

Nouvelle décision de la Cour constitutionnelle

Dans la procédure avec cet entrepreneur, une situation similaire se répète - il n'est pas possible de déterminer clairement la possibilité de retenir l'impôt sur le revenu d'un particulier lors du calcul des indemnités qui lui sont versées. Un soldat reçoit une compensation monétaire pour chaque jour de repos supplémentaire. Dans ce cas, le montant est pris en compte en tant que salaire, mais n'est pas inclus dans l'allocation monétaire. La législation actuelle ne contient pas d'indication claire sur la manière de répartir les revenus de l'armée, il est donc conseillé de compléter l'art. 217 du Code des impôts.

Étant donné que le contenu de cet article a été soumis à des conditions incertaines sur une période assez courte, certaines de ses dispositions ne sont pas conformes aux normes de la Constitution de la Fédération de Russie et devraient être révisées.

La décision du tribunal a également noté que les modifications devraient modifier le système général de régularisation et ne pas se limiter à la réglementation des demandes de l'armée. Jusqu'à ce que la législation soit modifiée, la rémunération d'un entrepreneur pour un service sans jours de congé ne sera pas prise en compte pour le paiement de l'impôt. Néanmoins, selon la décision de la Cour constitutionnelle, il ne sera pas possible d'émettre un remboursement pour les montants précédemment transférés. Une exception est l'affaire examinée par le tribunal de garnison de Novotcherkassk.

Pour référence

Tout revenu des citoyens sur le territoire de la Fédération de Russie est imposé. L'impôt sur le revenu des personnes physiques est obligatoire - impôt sur le revenu des personnes physiques au taux de 13%. Diverses infractions, actes illégaux et autres circonstances dans le calcul et le paiement de l'impôt, y compris le sous-paiement des sommes dues, sont passibles d'amendes. Le personnel militaire et les employés des forces de l'ordre ne sont pas exonérés du paiement de l'impôt sur le revenu des personnes physiques. Cependant, pour eux, certains cas particuliers sont prévus pour le calcul d'une redevance obligatoire au trésor public.

Probablement, tout le monde connaît la situation où des collègues ayant les mêmes grades, la même durée de séjour dans l'armée, occupant des postes équivalents, reçoivent des indemnités monétaires sensiblement différentes. Je vais bientôt prendre ma retraite. On sait qu'une pension militaire est constituée, tout d'abord, sur la base des salaires, j'ai donc décidé de découvrir en détail en quoi elle consiste calcul de la paie et ce qu'un soldat peut faire pour augmenter le montant des paiements.

L'indemnité monétaire des soldats contractuels comprend 2 composantes principales: le salaire (salaire pour un poste militaire + salaire pour un grade militaire + coefficient ATS ou une augmentation de l'ATS pour les qualifications de classe) et les indemnités mensuelles. Si tout est clair avec la première partie du DD, alors nous avons dû traiter les indemnités plus en détail, car souvent le montant des paiements supplémentaires dépasse largement le salaire de base. Pour l'avenir, je dirai qu'avec un peu d'effort, j'ai réussi à influencer la taille du DD. J'espère que mon expérience analytique décrite dans l'article aidera mes collègues à améliorer leur situation financière. Pour comprendre les subtilités de la comptabilité, une éducation spéciale n'est pas nécessaire. Il vous suffit d'étudier attentivement calculateur de salaire militaire sous.

Calculateur de salaire militaire en ligne 2018-2019

Ce qui influence la formation des salaires

Paiements obligatoires

Alors la première partie calculatrice DD militaire sont des paiements obligatoires. Ils sont les mêmes pour tous les employés des Forces armées de la Fédération de Russie. Les postes militaires sont divisés en 19 catégories, chacune ayant un salaire. Ainsi, le salaire de la catégorie tarifaire I est de 10 000 400 roubles, X TR - 20 000 800 roubles et XIX - 25 000 roubles. 480 roubles.

Les salaires des grades militaires entrent également dans la catégorie des montants fixes. Pour les soldats (marins), le DVZ est de 5 200 roubles, un sous-lieutenant reçoit 9 880 roubles, un colonel - 13 520 roubles et un général d'armée - 28 800 roubles.

La troisième position dans la définition d'obligatoire - le coefficient à l'ATS - varie de 10% à 100%. En conséquence, le DD pour les postes répertoriés est fixe et varie de 16 000 640 roubles. (pour les particuliers) jusqu'à 82 mille 160 roubles. (pour le maréchal de la Fédération de Russie).

Le personnel militaire ne peut pas influencer cette partie du calculateur de salaire.

Comment augmenter l'allocation monétaire des soldats, sergents et officiers des forces armées RF

La deuxième partie du calculateur de solde militaire comprend des paiements supplémentaires mensuels, qui sont calculés en pourcentage de l'ATS. Les soldats et les officiers peuvent recevoir des bonus pour 11 postes, et ils peuvent influencer directement ou indirectement chacun de ces bonus. Par exemple, NVL dépend de la durée du séjour dans les Forces armées RF. Cependant, il existe des territoires de la Fédération de Russie ( Extrème nord, Îles Kouriles, etc.), où 1 an de service est compté comme 2. C'est-à-dire qu'après avoir effectivement servi 5 ans, un soldat peut compter sur une prime de 20%.

Les soldats et les officiers peuvent augmenter le DD jusqu'à 30% de l'ATS en augmentant leur catégorie de qualification. L'entraînement physique d'un soldat sous contrat joue également un rôle important dans la formation de son DD. Ainsi, les maîtres des sports de Russie (URSS) reçoivent 100% supplémentaires de l'ATS, et ceux qui ont confirmé (reçu) la 1ère catégorie dans l'un des sports appliqués à l'armée - 80%.

En outre, l'allocation maximale (jusqu'à 100%) est accordée aux citoyens de la Fédération de Russie qui accomplissent leur service militaire dans des points chauds en dehors de la Russie. Pour être inclus dans le groupe des troupes russes participant à des opérations impliquant un risque pour la vie et la santé, il est nécessaire de présenter un rapport adressé au commandement. En outre, en République arabe syrienne et dans d'autres lieux de déploiement temporaire d'un contingent limité des forces armées de la RF, les membres de la mission reçoivent des indemnités de voyage supplémentaires.

Il peut y avoir d'autres allocations au cours de l'année :

bonus (jusqu'à 1 salaire);
récompenses (pour les médailles "Distinction au combat" - 30%; "Pour la vaillance militaire de la 1ère classe" et "Pour le déminage" - 20%; "Pour la vaillance militaire de la 2e classe" - 10% dans l'année à compter de la date de réception );
levée (en cas de changement de lieu de service : 1 salaire + 25 % du salaire pour chaque membre de la famille) ;
aide matérielle.

En résumé, nous pouvons distinguer au moins 5 actions qui contribueront à augmenter les salaires en peu de temps :

augmenter le niveau personnel de forme physique;
suivre une formation dans le cadre des programmes de l'Ecole Supérieure de l'Education "Formation physique et sportive", "Formation montagne", "Formation physique et travail sportif" ; transfert au service de la région avec un coefficient de masse salariale et d'accumulation de service préférentiel;
participer aux actions de maintien de la paix des forces armées de la RA dans les points chauds ;
au haut niveau exercer leurs fonctions officielles.

Recouvrement des impôts et indexation des salaires

Les conditions généralement acceptées pour la déduction de l'impôt sur le revenu s'appliquent à l'allocation monétaire du personnel militaire. Aujourd'hui, c'est 13% du montant total de DD. Le salaire est ajusté en fonction de l'inflation. En 2018, une indexation de 5,6 % est prévue.

Dans l'article de revue, nous n'avons pas couvert tous les "pièges" calculateur de salaire militaire alors posez des questions précises, partagez vos histoires. Notre site prévoit une série d'articles sur les caractéristiques des paiements préférentiels mensuels dans différentes branches de l'armée, la formation de la taille du DD des sociétés militaires privées de la Fédération de Russie, des avantages supplémentaires pour le personnel militaire des Forces armées RF, alors ajoutez l'article à vos favoris et réseaux sociaux.

Documents qui réglementent le montant de DD pour le personnel militaire :

Loi fédérale n° 306-FZ du 7 novembre 2011 ;
décret gouvernemental Fédération Russe du 21 décembre 2011 n° 1074 ;
Arrêté du ministre de la Défense de la Fédération de Russie du 30 décembre 2011 n° 2700 ;
Décret du Président de la Fédération de Russie du 9 janvier 2012 n° 46 ;
Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 29 décembre 2011 n° 1198 ;
arrêté du ministre de la Défense de la Fédération de Russie du 6 août 2012 n° 2195 ;
Arrêté du ministre de la Défense de la Fédération de Russie du 18 septembre 2015 n° 542 ;
Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 21 décembre 2011 n° 1073 ;
Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 24 décembre 2011 n° 1122 ;
Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 18 septembre 2006 n° 573 ;
Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 27 décembre 1997 n° 1639 ; arrêté du ministre de la Défense de la Fédération de Russie du 11 avril 1998 n ° *24.

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Les militaires de notre pays savent depuis longtemps que, conformément à l'ordonnance 1010, ils ont droit à une prime en espèces.

Cependant, peu d'entre eux savent combien et qui peut compter dessus. Pour cette raison, nous examinerons plus en détail toutes les nuances de cette commande.

Points clés

L'arrêté n° 1010 de juillet 2010 se lit comme suit : « Sur les mesures supplémentaires prises pour améliorer l'efficacité de l'utilisation des fonds DD (allocation monétaire) pour les citoyens de l'armée, ainsi que les personnes appartenant à la catégorie des « civils », mais à en même temps mener leurs activités de travail pour les forces armées de la Fédération de Russie ".

Cet arrêté a remplacé le décret du président de la Fédération de Russie n° 1459, signé en décembre 2006.

Qui est éligible au prix et pourquoi ?

La prime versée chaque année est levier financier personnel à l'accomplissement plus consciencieux de ses fonctions officielles et à l'amélioration de sa formation physique, morale et sociologique.

En 2019, ceux qui n'ont pas fait l'objet de sanctions disciplinaires et n'ont pas commis d'actes contraires à la charte du service militaire des employés des Forces armées RF ont le droit d'y compter.

Ces infractions comprennent :

perte d'identité officielle;
divulgation d'informations confidentielles;
non-respect des règles de franchissement des limites territoriales de l'État;
responsabilisation matérielle et disciplinaire ;
violation des normes de sécurité pour l'exécution du service, entraînant des blessures ou la mort d'une personne ;
préparation physique insatisfaisante;
enfreindre les règles activité économique unités, entraînant des dommages matériels.

Le montant du prix en argent, sur lequel un militaire a le droit de compter, dépend directement de la taille estimée fixée pour une année donnée, du grade militaire lui-même, ainsi que de la position du militaire.

Le montant de la prime monétaire en matière de stimulation des citoyens de l'armée, ainsi que des civils qui exercent leurs activités de travail dans les forces armées de la Fédération de Russie (à l'exception des commandants, des chefs, ainsi que des dirigeants et des députés qui avoir un grade militaire à temps plein de lieutenant général, vice-amiral et au-dessus), ne peut pas être fixé à plus de 5 fois le montant calculé. Dans le même temps, il faut tenir compte du fait que le montant estimé lui-même dépend directement du montant des ressources financières libérées directement pour le trimestre, ainsi que du nombre d'employés lui-même.

Montant du prix directement dépend du grade militaire, puisque les coefficients diffèrent.

Pour être plus précis, alors coefficient suivant:

officiers subalternes : ml. lieutenants, st. lieutenants et capitaines - le coefficient ne peut excéder 3 ;
si nous parlons de majors, de capitaines des 3e et 2e rangs, de lieutenants-colonels - le coefficient n'est pas supérieur à 4;
colonels, capitaines du 1er rang, généraux de division, contre-amiraux - le coefficient ne dépasse pas 5;
si nous parlons d'un grade militaire de général de division (vice-amiral) et supérieur - le coefficient est fixé à 10.

Si nous parlons d'incitations financières supplémentaires pour les civils qui travaillent dans les structures des forces armées RF, alors ici le coefficient dépend directement de quel titre d'emploi occupé par une personne :

lorsqu'il s'agit d'administrateurs généraux de n'importe quel divisions structurelles organisations des Forces armées de la Fédération de Russie - le coefficient ne dépasse pas 3;
les chefs adjoints de l'organisation des forces armées RF, ainsi que les chefs des unités structurelles des forces armées RF elles-mêmes - le coefficient est fixé à 4 ;
si nous parlons des dirigeants immédiats de l'organisation des Forces armées de la Fédération de Russie - le coefficient peut atteindre 5, mais pas plus.

En ce qui concerne les incitations financières, personnel, alors ici, le montant du bonus dépend directement des réalisations, des tâches complexes effectuées, etc. La prime pour le personnel est accordée sur la base d'un ordre écrit de la direction personnelle et supérieure.

Qui a le droit de distribuer la prime

En parlant de qui a le droit de distribuer ce prix, alors il convient de se référer au paragraphe 4 de l'ordonnance 1010. En particulier, nous parlons du fait que des incitations financières supplémentaires dans le cadre des fonds budgétaires sont effectuées:

Dans le même temps, il faut tenir compte du fait que toutes les commandes directes pour le paiement des bonus sont effectuées exclusivement selon le rapport déposé les supérieurs hiérarchiques immédiats du militaire ou du civil qui la revendique.

Montant du prix

Comme mentionné ci-dessus, le montant estimé, qui est déjà utilisé comme point de départ dans la formation des primes, change chaque année et aujourd'hui on ne sait toujours pas ce qu'il sera en 2019.

La régularisation est effectuée au personnel civil - trimestriel, certifié - une fois à la fin de l'année de déclaration. La taille est directement proportionnelle à la quantité de matériel transféré à l'unité militaire.

Sur la base de ces données, il est sûr de dire que montant maximal de la prime a la forme suivante :

L'ordre de paiement de la prime est signé en novembre, par conséquent, dans les dix premiers jours de décembre, on saura officiellement quels seront les paiements de bonus.

Sachant dans quel équivalent matériel l'unité de compte est exprimée, vous pouvez calculer vous-même ce montant en multipliant le coefficient personnel par celui-ci. Cela fonctionnera montant de la prime.

Si nous parlons de civils qui exercent des activités de travail dans les forces armées de la Fédération de Russie, leurs primes sont beaucoup plus faibles et varient jusqu'à 10 000 roubles. Dans le même temps, il faut tenir compte du fait qu'une taxe de 13% est également retenue sur cette prime.

Mais, il y a une petite nuance: les civils qui travaillent dans les structures des Forces armées RF dans la capitale ou à Saint-Pétersbourg peuvent compter sur un bonus de 12 à 13 000 roubles, et en même temps dans ces régions il y a un interdiction de percevoir des impôts sur les primes.

Procédure de délivrance

Des prix sont offerts trimestriel et en même temps, le montant maximum dépend directement du montant des fonds budgétaires alloués au district.

Concernant procédure de délivrance prime, alors l'algorithme est le suivant :

La direction directe dresse un rapport à la direction supérieure pour la prime de l'un ou l'autre militaire ou civil.
La haute direction examine le rapport et, si elle est d'accord, émet une ordonnance.
Sur la base de cet arrêté, les militaires ou les civils reçoivent une prime monétaire calculée par eux.

Il convient de noter que de nombreux militaires de notre pays se plaignent du fait que les primes en espèces sont versées en un montant beaucoup plus faible qu'il ne devrait l'être. Selon le ministère de la Défense, cela est dû à un manque de financement dû à la situation économique difficile actuelle, mais on ne peut que deviner si c'est réellement le cas.

Pour la délivrance du prix conformément à l'ordonnance 1010, voir la vidéo suivante :

Un jour il me dit :

Les nazis poussent fort. Nos affaires ne sont pas si chaudes.

NachFin.info - site Web du personnel militaire du ministère de la Défense (MO RF)

Nous n'avons pas besoin de transporter une telle abondance d'argent avec nous. Peu de choses peuvent arriver. Nous devons de toute urgence distribuer de l'argent en première ligne. La guerre est la guerre, et l'ordre est l'ordre.

"Je dois le faire", je suis d'accord.

Règles de paiement des primes pour l'exécution consciencieuse et efficace des fonctions officielles au personnel militaire effectuant son service militaire dans le cadre d'un contrat

Conformément à la loi fédérale "sur l'indemnité monétaire du personnel militaire et la fourniture de certains paiements à ceux-ci", le gouvernement de la Fédération de Russie décide :

Approuver:

Règles pour le paiement de primes pour des performances consciencieuses et efficaces aux militaires effectuant leur service militaire dans le cadre d'un contrat fonctions officielles;

Règles de paiement de l'aide matérielle annuelle aux militaires sous contrat.

2. Les paiements prévus par les règles approuvées par la présente résolution, à effectuer dans les limites des allocations budgétaires prévues pour l'allocation monétaire du personnel militaire dans le cadre des dépenses du budget fédéral pour l'entretien des Forces armées de la Fédération de Russie, d'autres troupes, formations et corps militaires.

3. Le présent décret entre en vigueur le 1er janvier 2012 et, à l'égard des personnes visées à la partie 2 de l'article 7 de la loi fédérale "sur l'allocation monétaire du personnel militaire et la fourniture de paiements séparés à celui-ci", à partir de 1er janvier 2013.

Président du gouvernement de la Fédération de Russie

V.Poutine

Règles de paiement des primes pour l'exécution consciencieuse et efficace des fonctions officielles au personnel militaire effectuant son service militaire dans le cadre d'un contrat

1. La prime pour l'exécution consciencieuse et efficace des fonctions officielles (ci-après dénommée la prime) est versée aux militaires effectuant un service militaire sous contrat (ci-après dénommés le personnel militaire) à hauteur de 3 salaires du mois allocation monétaire d'un militaire (ci-après dénommée salaire monétaire) par an.

2. La prime est payée mensuellement ou trimestriellement. Le paiement de la prime est effectué simultanément avec le paiement de l'allocation monétaire dans le mois suivant le mois (trimestre) pour lequel la prime est versée, et en décembre - pour décembre (trimestre IV).

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La prime est calculée sur la base du salaire mensuel d'un militaire conformément au grade militaire attribué et du salaire mensuel conformément au poste militaire occupé (en cas d'exercice temporaire de fonctions dans un poste militaire vacant, le salaire mensuel conformément à cette position militaire), établie le 1er jour du mois au cours duquel la prime est payée et en décembre - à compter du 1er décembre de l'année en cours.

4. Le montant de la prime, en fonction de la qualité et de l'efficacité de l'exercice des fonctions officielles par le personnel militaire et de la procédure de son paiement, est établi par le ministre de la Défense de la Fédération de Russie, chefs organismes fédéraux pouvoir exécutif, dans lequel la loi fédérale prévoit le service militaire - respectivement en ce qui concerne le personnel militaire des Forces armées de la Fédération de Russie, les autres troupes, formations et corps militaires, le procureur général de la Fédération de Russie - en ce qui concerne le personnel militaire de l'armée bureau du procureur, le président de la commission d'enquête de la Fédération de Russie - en ce qui concerne le personnel militaire des organes d'enquête militaires de la commission d'enquête de la Fédération de Russie.

5. Pour les militaires qui ont servi dans les forces armées de la Fédération de Russie, d'autres troupes, formations et corps militaires pendant un mois (trimestre) incomplet, la prime est versée pour le temps d'exercice effectif des fonctions dans un poste militaire sur la base du salaires du contenu monétaire au jour où la décision de verser la prime est prise.

6. La prime n'est pas versée aux militaires :

servir dans l'armée unités militaires(organisations), où, conformément aux lois fédérales et autres réglementations actes juridiques La Fédération de Russie a mis en place un système de primes pour eux pour la réalisation et le dépassement des objectifs de production et d'autres indicateurs;

envoyé hors du territoire de la Fédération de Russie pour fournir une assistance technique et accomplir d'autres tâches ;

pendant la période de mise à la disposition des commandants (chefs), à l'exception des périodes d'exercice temporaire de fonctions par eux dans des postes militaires vacants ;

7. En cas de décès d'un militaire, la prime accumulée pour le temps de son exercice effectif de fonctions dans un poste militaire au cours du mois (trimestre) correspondant est versée à sa femme (conjointe), en son (son) absence - aux enfants majeurs vivant avec lui, aux représentants légaux (tuteurs, curateurs) ou parents adoptifs d'enfants mineurs (handicapés depuis l'enfance - quel que soit leur âge) et ayants droit d'un militaire, à parts égales ou parents à parts égales, si le militaire n'était pas mariée et n'avait pas d'enfants.

Règles de paiement de l'assistance matérielle annuelle aux militaires effectuant leur service militaire dans le cadre d'un contrat

1. Une aide financière annuelle est versée aux militaires sous contrat (ci-après dénommés militaires) à hauteur d'au moins un salaire mensuel du militaire.

2. La procédure de demande d'assistance matérielle, ainsi que son montant pour l'année correspondante, sur la base des allocations budgétaires prévues pour l'allocation monétaire du personnel militaire dans le cadre des dépenses du budget fédéral pour l'entretien des forces armées de la Russie Fédération, autres troupes, formations et organes militaires, sont établis par le ministre de la Défense de la Fédération de Russie , les chefs des organes exécutifs fédéraux dans lesquels le service militaire est prévu par la loi fédérale - respectivement, en ce qui concerne le personnel militaire des Forces armées de la Fédération de Russie, d'autres troupes, formations et organes militaires, le procureur général de la Fédération de Russie - en ce qui concerne le personnel militaire du bureau du procureur militaire, le président de la commission d'enquête de la Fédération de Russie - en ce qui concerne le personnel militaire du bureau d'enquête militaire organes de la commission d'enquête de la Fédération de Russie.

3. Les militaires qui ont le droit de recevoir une aide financière, mais qui n'en ont pas fait la demande au cours de l'année en cours, reçoivent une aide financière en même temps que le paiement de leur allocation monétaire pour le mois de décembre de l'année en cours.

4. L'aide financière est calculée sur la base du salaire mensuel d'un militaire conformément au grade militaire attribué et du salaire mensuel conformément au poste militaire occupé (en cas d'exercice temporaire de ses fonctions dans un poste militaire vacant - le salaire mensuel conformément à cette position militaire), établi à la date de prise de décision sur le paiement de l'aide matérielle, et en cas de paiement de l'aide matérielle en décembre - à compter du 1er décembre de l'année en cours.

5. Les militaires transférés pour un service militaire ultérieur d'un organe exécutif fédéral, dans lequel le service militaire est prévu par la loi fédérale, à un autre (Forces armées de la Fédération de Russie) ou des Forces armées de la Fédération de Russie à un organe exécutif fédéral, en laquelle la loi fédérale prévoit le service militaire, l'aide financière est versée une fois par an en totalité lors du départ de l'organe exécutif fédéral dans lequel la loi fédérale prévoit le service militaire (Forces armées de la Fédération de Russie), si elle n'a pas été payée plus tôt.

6. L'aide matérielle n'est pas versée aux militaires :

renvoyé du service militaire pour les motifs spécifiés aux paragraphes 1 - 5, 7 - 11 de la partie 4 de l'article 3 de la loi fédérale "Sur l'indemnité monétaire du personnel militaire et la fourniture de paiements individuels à ceux-ci." Si les militaires spécifiés ont reçu une aide financière plus tôt, lors de leur licenciement du service militaire, le montant payé n'est pas soumis à retenue;

pendant la période d'être à la disposition des commandants (chefs);

renvoyé du service militaire à la fin de l'année en cours avec l'octroi d'un congé en cas de licenciement se terminant l'année suivante - pour l'année au cours de laquelle le congé se termine.

7. En cas de décès d'un militaire, une aide matérielle pour l'année en cours (si elle n'a pas été versée au militaire avant son décès) est versée à sa femme (épouse), en son absence - aux enfants majeurs vivant avec lui, les représentants légaux (tuteurs, curateurs) ou aux parents adoptifs d'enfants mineurs (handicapés depuis l'enfance - quel que soit leur âge) et aux personnes à charge d'un militaire, à parts égales ou parents à parts égales, si le militaire n'était pas marié et n'avait pas d'enfants.

Extrait aléatoire du livre :

- Allez vous amuser pendant que c'est calme.

Et quelle accalmie, quand les canons rugissent quelque part tout près, derrière Shelon les mitrailleuses grincent sans cesse, et les "Junkers" ratissent le quartier général : ici la bombe s'écrasera, puis là.

"Non, désolé," je refuse. « Vous feriez mieux de vous promener vous-même pendant que je mets les choses en ordre ici.

"Mais je suis déjà en ordre", a semblé offensé le directeur financier.

- L'ordre est l'ordre, - je m'objecte prudemment, - cependant...

Sur le sol fissuré de mégots de cigarettes - au moins ratissés, les bains publics sont sales et le chapeau melon du soldat est plus noir que noir.

Mon patron n'a pas discuté et, après avoir attrapé sa mallette ventrale, il est parti quelque part. J'ai brièvement pensé: "C'est ce que signifie un non-combattant. Tous les commandants se promènent avec des sacs de terrain et des tablettes, et lui, un excentrique, est comme un civil."

J'ai cassé un balai d'aulne, balayé le sol, essuyé la vitre, lavé les bancs. Elle ramassa les cendres sous le poêle et fit briller la marmite. Et il n'y a rien d'autre à faire. Ainsi commença mon nouveau service.

En général, mon patron s'est avéré être une personne gentille : de bonne humeur, polie et pas pointilleuse sur les bagatelles. Cependant, avec des bizarreries. Premièrement, il est complètement distrait - il perd toujours quelque chose : soit un mouchoir, soit une ceinture, ou il s'assiéra sur sa propre casquette, et je la cherche. Et puis les lunettes se dressent soudain sur les cheveux mi-gris roux, et encore on se cherche.

Le camarade directeur financier ne perd pas que sa mallette : solide, comme lui, bien rembourré, aux pans brillants usés, complexe sur deux serrures. Et cette "valise" mon patron ne fait confiance à personne. Pendant le sommeil, il utilise à la place d'un oreiller, travaille dessus, comme sur une table. Et même, drôle à dire, le porte à un endroit où il est censé aller sans rien.

NachFin.info - pour les militaires et leurs familles

Alors il ne lâche pas ses mains une minute. C'est interdit!

Je sais déjà que le portefeuille contient non seulement tous les biens personnels du directeur financier, mais aussi de l'argent. Pas le nôtre - appartenant à l'État: allocation monétaire pour le personnel des régiments. Et chaque jour, mon patron les compte pour une raison quelconque et me force à aider.

Un jour il me dit :

Hé bien? Il doit en être ainsi. Cependant, ayant estimé dans ma tête combien de temps il nous faudrait pour cette opération avec la lenteur du directeur financier, j'ai sifflé : « Chère maman ! Alors ce sera « urgent » ! Mais je n'ai pas osé exprimer mes doutes.

Les mortiers ennemis fouettent le long des approches du bord avant presque sans intervalles, coupant nos réserves. À chaque volée, le directeur financier et moi « labourons la terre avec notre nez », et dès que les fragments chauds passent, nous nous levons, comme sur commande. Et on se recouche. Nous courrons. Et même ramper. Le patron gémit doucement dans mon dos, se plaint dans le vide : « Oh, mon cœur… » Il souffle dans mon cou, comme une locomotive à vapeur, mais ne traîne pas ! Bien fait. Un peu devant moi, notre escorte, un jeune garçon de la compagnie de reconnaissance, s'ébroue et crache. Dans un moment de calme, il est à demi-voix, mais en revanche, du fond du cœur d'un soldat, il cache tellement Hitler et ses acolytes que je me bouche les oreilles avec les doigts, et le directeur financier s'indigne : "Fu, honteux ! .."

Et ici, nous avons Shelon. Pas large, pas profond, mais vous ne pouvez pas patauger. Et l'eau de la rivière est complètement brune, comme du café sans lait. La côte ici est très escarpée. Un pont jouet était suspendu d'une rive à l'autre et des mitrailleuses fascistes coupaient le long de celui-ci avec des tirs de flanc, à tel point que des copeaux volaient dans l'eau depuis les balustrades sculptées.

- S'allonger! - a commandé le financier en chef.

S'allonger. Et ils se sont relevés. A travers de grosses lunettes, mon patron me regarde d'un air interrogateur et anxieux : "Que dois-je faire ?" En réponse, je hausse les épaules.

"Mais tu dois y aller, bon sang !"

"Je dois le faire", je suis d'accord.

Valentina Vasilievna Chudakova

En août 1941, sur le front du Nord-Ouest, comme ailleurs, il y eut de féroces batailles défensives d'importance locale. Dans notre section, les nazis se sont précipités avec une force terrible vers la station de jonction Dno dans l'espoir de couper la ligne de chemin de fer sud aux approches lointaines de Leningrad.

Les régiments de notre division de cadres tenaient la défense sur une ligne intermédiaire sur la rivière Shelon.

J'étais inscrit au siège de la division en poste à durée indéterminée, en tant que mineur. So-so - "course girl": panser, panser, appeler, donner, aider. Oui, qu'est-ce que c'est pour moi? J'essaie de plaire à tout le monde, si seulement ils ne m'ont pas envoyé à l'arrière.

Le camarade Boyko, notre commissaire, m'appelle et me demande :

- Qu'est-ce que tu fais, Chizhik?

- C'est-à-dire, comment est-ce "quoi"? Je me suis perdu.

- Qui es-tu dans l'équipe de combat ? dit le commissaire.

- Personne! - Je réponds et, ne sachant pas où il opprime, au cas où, j'ajoute que je ne mange pas du pain de soldat en vain.

- Je sais, - convient Vasily Romanovich, - vous vous êtes bien débrouillé avec nous. Nous avons choisi le bon poste pour vous. Nous vous nommons aide-soignant au camarade directeur financier. Vous voyez, ce n'est pas un homme de sa première jeunesse - il lui est difficile de se servir. Besoin d'aide.

- Il doit y avoir un planton d'un camarade chef des finances ! - Je réponds de manière statutaire, mais sans aucun enthousiasme. Aussi mon travail !

Et le commissaire m'a regardé d'une manière ou d'une autre particulièrement attentivement et a dit:

- Une condition. Et voici quoi. Ne détestez pas votre patron. Vous êtes très muet.

- Qu'est-ce que tu es, Vasily Romanovich! - Je suis outré. - Comment pouvez-vous offenser les autorités? Et même un homme trois fois son âge ?

C'est là que nous avons terminé. Je viens aux bains publics sur cuisses de poulet, que le directeur financier a occupés pour sa résidence, et je fais mon rapport comme prévu. Et les yeux du camarade directeur financier se sont exorbités.

"Bonjour," dit-il, "je suis ta tante!" Seulement tu me manquais pour la plénitude du bonheur.

Et je lève simplement les mains (je comprends, disent-ils, mais vous comprenez aussi):

- Une commande est une commande ! - Oui, et je demande poliment, quelles seront les commandes dans le premier cas.

"Rien", mon patron haussa les épaules d'un air sombre et, après avoir réfléchi un peu, il suggéra :

- Allez vous amuser pendant que c'est calme.

"Non, désolé," je refuse. « Vous feriez mieux de vous promener vous-même pendant que je mets les choses en ordre ici.

"Mais je suis déjà en ordre", a semblé offensé le directeur financier.

- L'ordre est l'ordre, - je m'objecte prudemment, - cependant...

Sur le sol fissuré de mégots de cigarettes - au moins ratissés, les bains publics sont sales et le chapeau melon du soldat est plus noir que noir.

Un jour il me dit :

Les nazis poussent fort. Nos affaires ne sont pas si chaudes. Nous n'avons pas besoin de transporter une telle abondance d'argent avec nous. Peu de choses peuvent arriver. Nous devons de toute urgence distribuer de l'argent en première ligne. La guerre est la guerre, et l'ordre est l'ordre.

- S'allonger! - a commandé le financier en chef.

S'allonger. Et ils se sont relevés. A travers de grosses lunettes, mon patron me regarde d'un air interrogateur et anxieux : "Que dois-je faire ?" En réponse, je hausse les épaules.

"Mais tu dois y aller, bon sang !"

"Je dois le faire", je suis d'accord.

"Peut-être qu'on peut faire le tour ?" Prenons-le bien? Ou à gauche ?

- Je ne sais pas. Avez-vous une carte? - Je suis intéressé.

- D'où? Qu'est-ce que je suis, un ouvrier du bâtiment, ou quoi ?

- Alors, comment s'y prendre ? On peut facilement se rendre au Fritz...

- Oui, - étendit vaguement le directeur financier - et à l'éclaireur : - Conduis à un autre croisement.

- N'en avez pas d'autre.

« Alors, comment nos gens se font-ils passer ? »

- Pas pendant la journée. Seulement la nuit.

Je ne crois pas et entre dans une conversation :

- Et si vous en avez envie, comment allons-nous maintenant ?

L'éclaireur est imperturbable :

- Et si vous êtes impatient - alors nagez. Les balles ne reçoivent pas d'eau !

Ici, je me rends compte également que les jets de plomb ne circulent que le long de la toile du pont et que la surface de la rivière - l'espace mort - est recouverte par les berges. "Nage donc nage", je décide, sans consulter mes supérieurs. Je remets ma carabine de cavalerie légère à l'éclaireur et tends les mains vers la mallette :

- Déplaçons-le. Je suis un bon nageur.

- Oh non! "Nachfin met son trésor dans une brassée - vous ne pouvez pas l'arracher de force.

- Qu'est-ce que "non" ? - Je ne comprends pas. - Je suis plus capable.

- Pas du tout! C'est de l'argent ! Et si vous vous noyez ? Je réponds.

Je suis d'accord:

- D'accord, prends-le toi-même. Nagez d'abord, tenez-vous à ce buisson de saule. Nous, en cas de quoi que ce soit, nous assurerons.

- Non! Je ne peux pas. Il n'y a aucun moyen que je puisse!

Qu'est-ce que "je ne peux pas" ? Je perds patience. - Lâche ?

« N'ose pas m'insulter, ma fille ! - Dans la voix du directeur financier, des notes de larmes de ressentiment se font entendre. "Je... je... ne sais pas nager..."

— Pouah ! C'est ce qu'ils auraient dit ! Il n'y a aucune trace de mon ancienne politesse maintenant. "Nous avons martelé de l'eau dans un mortier pendant la dernière heure...

Nachfin respire fortement, mais reste silencieux. Je consulte le scout:

— Ami, comment nages-tu ?

« Il n'y a rien à nager ici. Un ou deux - et là.

- Alors ceci : je déplace la mallette. Vous êtes une arme. Ensuite, nous transportons tous les deux le camarade directeur financier. frettes?

L'éclaireur n'a toujours pas le temps de répondre, car mon patron silencieux explose avec une bombe :

- Et vous m'avez demandé, sages en quelque sorte ?! Suis-je là pour toi - zéro sans baguette ? Regardez, ils ont trouvé de l'argent - ils vont nager l'argent et même le jeter de l'autre côté sans protection ! je ne le laisserai pas!..

L'éclaireur tombe face contre terre dans l'herbe et rit, et je me mets en colère. Honnêtement, je les tuerais tous les deux ! Je crie:

« Tais-toi, éclaireur ! J'ai trouvé le temps... On va traverser le pont. Pied vivant. Le camarade Nachfin passe en premier.

"Bien", accepte soudainement mon patron, accommodant de manière inattendue, et, tirant sa tête dans ses épaules, se précipite assez rapidement vers le pont. Les balles claquent et cliquent, hurlant de différentes voix: "Ouf, puff, wow! .."

De l'autre côté, à trois pas du pont, il tombe soudain la tête la première dans la fauche. Le cœur s'arrête anxieusement : « Tué ! Non, vivant ! Se levant, il nous fait signe de la main. Ici on craque et fonce à toute allure. Et nous avons à peine le temps de reprendre notre souffle derrière le pont, la fin du monde commence : sur la rive abandonnée, juste à l'endroit où nous venons de bavarder, les mines se mettent à exploser abondamment.

Bientôt, nous sommes arrivés au poste de commandement de l'un des bataillons et nous nous sommes mis au travail.

Nous émettons des indemnités "selon toutes les règles": je cherche le nom du destinataire dans le relevé, mets un oiseau rouge dans la marge avec un crayon, compte le montant dû et le transfère à mon patron. Il compte deux fois et n'abandonne qu'ensuite, s'étant préalablement assuré que le tableau était mis en place.

Un camarade directeur financier est assis dans un abri douteux, comme dans son paisible bureau, et ça ne souffle pas dans sa moustache. Pas pressé. Et même, semble-t-il, ne remarque pas ce qui se passe là-bas - à l'étage, dans la rue. D'explosions fréquentes et puissantes, notre pirogue frémit, le manchon de la lampe clignote et souffle, le sable du plafond coule directement sur la tête découverte du directeur financier (il a réussi à perdre sa casquette).

Notre officier de renseignement avec lui-même n'a rien à voir avec les "grattages de la langue":

- Ici il va le prendre "dans la fourchette" et le baiser comme ça...

Nachfin - zéro attention, car il n'entend pas, et je reproche:

- Eh bien, tu es bavard ! Qu'est-ce que tu fous avec ?

- Que devrais-je faire? - le garçon craque. - Danse?

Questions et réponses

Je lui tends le flacon vide.

- Courez "en reconnaissance" - prenez de l'eau. Ma bouche est devenue sèche. Oui, cherchez un casque pour un camarade chef des finances. Voici votre truc.

Les combattants et les commandants viennent à nous tour à tour. Avec des armes et des casques, tout droit sortis du feu. Épuisé, fumé avec de la poudre à canon et de la fumée. Et on ne voit pas l'animation sur leurs visages, comme le jour de la solde dans la vie civile en temps de paix. Pas un sourire. Pas une blague. Et un commandant-grand homme "a tellement plaisanté" que les lunettes de mon patron sont tombées de son nez par ressentiment.

"Frères lapins," tonna-t-il d'une voix de basse depuis le seuil, "êtes-vous complètement fous de rage ? Quel démon vous a amené ici sans oindre les roues ? Ici, nous avons à la fois l'enfer et le paradis - gratuits.

Sur le chemin du retour, mon patron me dit avec un gros soupir :

- Moi, mon ami, comptable d'hier, pour eux - pas un chiffre! Pas un héros. Pour ainsi dire, le proche arrière est le secteur des services ...

"C'est vrai," acquiesçai-je. « Mais comment feraient-ils au front sans commissaires, commandants, commis et cuisiniers ?

"Tout va bien", se consolait le directeur financier, "nous survivrons d'une manière ou d'une autre." L'histoire jugera plus tard.

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Développer

Conformément au décret du président de la Fédération de Russie du 26 décembre 2006 N 1459 "Sur des mesures supplémentaires visant à améliorer l'efficacité de l'utilisation des fonds pour la rémunération des employés des organes exécutifs fédéraux" (législation collective de la Fédération de Russie, 2007, N 1 (partie I), art .202) J'ordonne :

Ministre de la Défense
Fédération Russe

A. Serdioukov

Immatriculation N° 18395

Développer

Arrêté du ministre de la Défense de la Fédération de Russie du 26 juillet 2010 N 1010
"Sur des mesures supplémentaires visant à améliorer l'efficacité de l'utilisation des fonds d'allocation monétaire pour le personnel militaire et la rémunération du personnel civil des Forces armées de la Fédération de Russie"

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202) Je commande :

1. Approuver la Procédure ci-jointe pour déterminer et dépenser le montant des fonds budgétaires alloués pour les paiements supplémentaires au personnel militaire servant sous contrat et les primes au personnel civil des Forces armées de la Fédération de Russie* (ci-après dénommée la Procédure).

2. Payer aux dépens des fonds budgétaires alloués à l'indemnité monétaire du personnel militaire effectuant son service militaire en vertu du contrat (ci-après dénommé personnel militaire) et à la rémunération du personnel civil des forces armées (ci-après dénommé personnel civil ), conformément à la procédure ci-jointe pour le personnel militaire (personnes du personnel civil) effectuant le service militaire (travail) dans le bureau central du ministère de la Défense, les districts militaires, les flottes, dans les associations, les formations, les unités militaires et les organisations de l'Armée Forces dont le financement estimatif et budgétaire est assuré par le ministère de la Défense, des paiements supplémentaires (primes) en fonction des résultats du service (travail) (ci-après dénommés incitations matérielles supplémentaires).

3. Reconnaître invalide l'arrêté du ministre de la Défense de la Fédération de Russie du 28 mars 2009 N 115 "sur des mesures supplémentaires pour améliorer l'efficacité de l'utilisation des fonds d'allocation monétaire pour le personnel militaire et la rémunération du personnel civil des forces armées de la Fédération de Russie" (enregistré auprès du Ministère de la Justice de la Fédération de Russie le 28 avril 2009, enregistrement N 13862).

Ministre de la Défense
Fédération Russe

A. Serdioukov

* Plus loin dans le texte de la présente ordonnance, sauf indication contraire, par souci de brièveté, seront dénommés : les Forces armées de la Fédération de Russie - les Forces armées, le ministère de la Défense de la Fédération de Russie - le ministère de la Défense.

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