Elaborarea instructiunilor de protectia muncii si a recomandarilor metodologice. Orientări pentru elaborarea instrucțiunilor de protecție a muncii

Elaborarea și aprobarea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrători

Anexa 1. Vedere aproximativă a paginii de titlu a instrucțiunilor de protecție a muncii pentru un angajat

Anexa 2. Jurnalul de bord al instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrători (formular model)

Anexa 3. Jurnal de bord pentru emiterea instrucțiunilor de securitate a muncii pentru lucrători (formular model)

Anexa 4. Exemple de instrucțiuni de protecție a muncii

Instrucțiuni pentru protecția muncii la utilizarea fibrei de sticlă (aprobate de Ministerul Muncii al Federației Ruse la 13 mai 2004)

Instrucțiuni pentru protecția muncii la utilizarea fibrei de sticlă (aprobate de Ministerul Muncii al Federației Ruse la 13 mai 2004)

Instrucțiuni privind protecția muncii pentru un mecanic pentru operarea și repararea echipamentelor cu gaz (aprobate de Ministerul Muncii al Federației Ruse la 13 mai 2004)

DEPARTAMENTUL DE POLITICĂ SOCIO-ECONOMICĂ A ADMINISTRAȚIEI ORAȘULUI TROITSKA, REGIUNEA CELIABINSK

1. Instrucțiuni de protecția muncii - act normativ prin care se stabilește cerințele de protecție a muncii atunci când se efectuează lucrări în spațiile de producție, pe teritoriul întreprinderii, pe șantierele de construcții și în alte locuri în care se desfășoară această muncă sau se îndeplinesc atribuții oficiale.

Instrucţiuni privind protecția muncii poate fi standard (industrie) *1) și pentru angajații întreprinderilor, site-urilor și locurilor de muncă specifice. *2)

2. Instrucțiunile de protecție a muncii trebuie elaborate pe baza normelor intersectoriale și sectoriale de protecție a muncii și să nu le contrazică.

2. Elaborarea instructiunilor de protectia muncii se poate realiza cu implicarea sindicatelor sau a altor organisme reprezentative autorizate de salariati.

3. Instrucțiunile aprobate pentru lucrători sunt luate în considerare de către serviciul de protecție a muncii al întreprinderii în jurnalul de bord (Anexa nr. 1 la Memo).

4. Controlul asupra implementării instrucțiunilor pentru lucrători este atribuit șefilor întreprinderilor și diviziilor lor structurale (servicii), șefilor de ateliere (secții), precum și maiștrilor. Respectarea cerințelor instrucțiunilor trebuie verificată atunci când se efectuează toate tipurile de control.

5. Instructiuni de protectie a muncii *3) pot fi elaborate atat pentru lucratori de anumite profesii (sudori electrici, operatori de masini, mecanici, electricieni, curatenitori, asistenti de laborator, laptatoarele etc.), cat si pentru specii individuale lucrări (lucrări la înălțime, montaj, reglaj, lucrări de reparații, încercări etc.).

6. Instrucțiuni pentru lucrătorii implicați în sablare și întreținere instalatii electriceși dispozitive, mașini de ridicat, centrale de cazane, recipiente sub presiune și pentru alți lucrători, ale căror cerințe de siguranță a muncii sunt stabilite în reglementările inter-industriale și sectoriale privind protecția muncii, aprobate de supraveghetorii federali din Rusia, sunt dezvoltate pe baza aceste acte și se aprobă în modul stabilit de aceste autorități.

7. Instrucțiunile pentru lucrători sunt elaborate pe baza standardului

Instrucțiuni, cerințe de siguranță stabilite în documentația de exploatare și reparație a producătorilor de echipamente utilizate la această întreprindere, precum și în documentația tehnologică a întreprinderii, ținând cont de condițiile specifice de producție. În absența unor instrucțiuni standard în industrie, instrucțiunile pentru lucrători sunt elaborate pe baza documentelor specificate la paragraful 6 al prezentului prospect, ținând cont de condițiile specifice de muncă la un anumit loc sau loc de muncă.
8. Studierea instructiunilor pentru salariati este asigurata de conducatorul intreprinderii. Cerințele instrucțiunilor sunt obligatorii pentru angajați. Nerespectarea acestor cerințe ar trebui considerată o încălcare a disciplinei muncii.
9. Instrucțiunile pentru muncitori de profesie și pentru anumite tipuri de muncă sunt elaborate în conformitate cu lista întocmită de serviciul de protecție a muncii cu participarea șefilor de departamente, a serviciilor de specialitate șef (tehnolog șef, mecanic șef, inginer șef electrotehnic, metalurgist șef. , etc.), servicii de organizare a muncii și salariile.
Lista este elaborată pe baza celei aprobate de întreprindere masa de personalîn conformitate cu Tariful unificat și Directorul de calificare al muncii și profesiilor muncitorilor și Ghid de calificare posturi de angajat aprobate conform procedurii stabilite.

Lista este aprobată de șeful întreprinderii și trimisă tuturor diviziilor (serviciilor) structurale ale întreprinderii.
10. Elaborarea instrucțiunilor pentru angajați se realizează pe baza ordinelor și instrucțiunilor de la conducătorul întreprinderii.
11. Instrucțiunile pentru lucrători sunt elaborate de șefii de ateliere (zone dintr-o structură non-magazin), departamente, laboratoare și alte divizii relevante ale întreprinderii.
12. Serviciul de protecție a muncii al întreprinderii trebuie să exercite un control constant asupra elaborării, verificării și revizuirii în timp util a instrucțiunilor pentru lucrători, să ofere asistență metodologică dezvoltatorilor, să îi asiste în dobândirea instrucțiunilor standard necesare, standardelor Sistemului de standarde de securitate a muncii (OSSS), precum şi alte reglementări privind protecţia muncii.

13. Lucrări pregătitoare necesare pentru elaborarea instrucțiunilor ar trebui să includă:

Studiind proces tehnologic, identificarea posibililor factori de producție periculoși și nocivi care apar în cursul normal al acesteia și în cazul abaterilor de la regimul optim, precum și determinarea măsurilor și mijloacelor de protecție împotriva acestor factori;
- determinarea conformității cu cerințele de siguranță a echipamentelor, dispozitivelor și instrumentelor utilizate;

Selectarea materialelor pe probleme de protecția muncii care pot fi utilizate în elaborarea instrucțiunilor;

Studiind caracteristici de proiectareși eficacitatea echipamentului de protecție care poate fi utilizat la efectuarea lucrărilor relevante;

Studierea scrisorilor de informare, instrucțiunilor și ordinelor organismului federal relevant ramura executiva pe baza rezultatelor accidentelor și accidentelor la întreprinderile din industrie;
- efectuarea analizei cauzei leziuni industriale, situatii de urgentași boli profesionale pentru o anumită profesie (tip de muncă) la întreprindere;

Determinarea metodelor și tehnicilor de lucru sigure, a succesiunii acestora, precum și a metodelor tehnice și evenimente organizatorice să fie incluse în instrucțiuni;
- stabilirea programelor de lucru si odihna pe baza standardelor aprobate.
14. Cerințe ale reglementărilor privind protecția muncii incluse în instrucțiuni, trebuie stabilite în raport cu un anumit loc de muncă și cu condițiile reale de muncă ale angajatului.
15. Pentru noi unități de producție aflate în funcțiune, este permisă elaborarea de instrucțiuni temporare pentru lucrători. Instrucțiunile temporare trebuie să asigure desfășurarea în siguranță a proceselor tehnologice (lucrul) și funcționarea în siguranță a echipamentelor. Aceleași cerințe se aplică pentru elaborarea de instrucțiuni temporare ca și pentru elaborarea de instrucțiuni permanente pentru lucrători. Instrucțiunile temporare se elaborează atât pe profesie, cât și pe tip de muncă pe perioada până la intrarea în funcțiune a respectivelor unități de producție de către comisia de recepție de stat.
16. Instrucțiunile pentru lucrători se aprobă de către conducătorul întreprinderii după consultări preliminare cu organul sindical ales relevant și cu serviciul de protecție a muncii și, dacă este necesar, cu alte servicii și funcționari interesați, la discreția serviciului de protecție a muncii.
17. Fiecărei instrucțiuni trebuie să i se atribuie un nume și un număr. Numele ar trebui să indice pe scurt ce profesie sau tip de muncă este destinat.

Denumirea instrucțiunilor pentru muncitori poate fi, de exemplu, precum: „Instrucțiuni de siguranță a muncii pentru un sudor cu gaz”, „Instrucțiuni de securitate a muncii la efectuarea lucrărilor la înălțime”.
18. Cerințele instrucțiunilor trebuie formulate în conformitate cu succesiunea procesului tehnologic și ținând cont de condițiile în care este efectuată lucrarea.

19. Instrucțiunile pentru lucrători trebuie să conțină următoarele secțiuni:
- cerințe generale de siguranță;

Cerințe de siguranță înainte de începerea lucrului;

Cerințe de siguranță în timpul funcționării;

Cerințe de siguranță în situații de urgență;

Cerințe de siguranță după finalizarea lucrărilor.

Nota. Dacă este necesar, în instrucțiuni pot fi incluse secțiuni suplimentare. De exemplu, instrucțiunile standard pot include o secțiune „Introducere”, care reflectă prevederile relevante, instrucțiunile de la factorii de decizie și metodele specifice de prezentare a cerințelor de siguranță în instrucțiunile pentru lucrători elaborate pe baza acestei instrucțiuni standard. Această secțiune poate conține și link-uri către reglementări, care au fost luate în considerare la elaborarea instrucțiunilor, se dă o listă a acestor acte, precum și o listă a actelor care și-au pierdut forța.

19.1. In sectiunea " Cerințe generale securitatea” ar trebui să reflecte: - condițiile de acces al persoanelor la munca independenta de profesie sau pentru a îndeplini o activitate relevantă (vârstă, sex, stare de sănătate, instrucțiuni de conducere etc.);
- instructiuni privind necesitatea respectarii reglementarilor interne;
- cerințe pentru respectarea programelor de muncă și odihnă;
- caracteristicile factorilor de producție periculoși și nocivi care afectează salariatul;

Standarde pentru eliberarea de îmbrăcăminte de lucru, încălțăminte de siguranță și alte echipamente de protecție individuală pentru o anumită profesie, indicând denumirile statului, standardele industriale sau specificatii tehnice asupra lor;
- cerinte pentru asigurarea securitatii la incendiu si explozie;
- procedura de sesizare a administrației cu privire la cazurile de vătămare a unui salariat și defecțiune a echipamentelor, dispozitivelor și sculelor;
- instrucțiuni privind acordarea primului ajutor (premedical);
- reguli de igienă personală pe care un angajat trebuie să le cunoască și să le respecte atunci când efectuează munca;

Responsabilitatea angajatului pentru încălcarea instrucțiunilor.
19.2. În secțiunea „Cerințe de siguranță înainte de a începe”

trebuie precizat:

Procedura de pregătire a locului de muncă, echipament individual de protecție;
- procedura de verificare a funcționalității echipamentelor, dispozitivelor și instrumentelor, gardurilor, alarmelor, blocajelor și altor dispozitive; împământare de protecție, ventilație, iluminat local etc.;
- procedura de verificare a disponibilității și stării materiilor prime (separaturi, semifabricate);

Procedura de acceptare a turelor în cazul muncii continue;
- cerinte de salubritate industriala.

19.3. Secțiunea „Cerințe de siguranță în timpul funcționării” ar trebui să stabilească:

Metode și tehnici de executare a muncii în siguranță, reguli de utilizare a echipamentelor, dispozitivelor și instrumentelor tehnologice;
- cerințe pentru manipularea în siguranță a materiilor prime (materii prime, semifabricate, semifabricate);

Reguli operare sigură vehicule, containere și mecanisme de ridicare;

Orientări pentru menținerea unui loc de muncă sigur;

Principalele tipuri de abateri de la standardul tehnologic

regimuri si metode de eliminare a acestora;

Acțiuni care vizează prevenirea situațiilor de urgență;
- cerințe pentru utilizarea echipamentului de protecție pentru lucrători.
19.4. În secțiunea „Cerințe de siguranță în situații de urgență”

trebuie precizat:

Acțiunile angajaților în caz de accidente și situații care pot duce la consecințe nedorite;

Acțiuni de asigurat îngrijire medicală victime ale rănilor, otrăvirii și bolilor bruște.

19.5. Secțiunea „Cerințe de siguranță după finalizarea lucrărilor” ar trebui să stabilească:

Procedura de oprire, oprire, dezasamblare, curățare și lubrifiere în siguranță a echipamentelor, dispozitivelor, mașinilor, mecanismelor și echipamentelor și într-un proces continuu - procedura de transfer al acestora în ture;
- procedura de predare a unui loc de munca;

Procedura de curățare a deșeurilor de producție;

Cerințe de igienă personală și salubritate industrială;
- procedura de sesizare a conducatorului asupra tuturor deficientelor descoperite in timpul lucrarii.

20. Instrucțiunile pentru lucrători nu trebuie să conțină referiri la niciun regulament, cu excepția referințelor la alte instrucțiuni pentru lucrători în vigoare la o anumită întreprindere. Cerințele reglementărilor menționate trebuie să fie luate în considerare de către elaboratorii de instrucțiuni pentru lucrători. Dacă este necesar, cerințele acestor acte ar trebui reproduse în instrucțiuni pentru lucrători, așa cum este menționat.
21. Instrucțiunile nu trebuie să utilizeze cuvinte care subliniază semnificația specială a cerințelor individuale (de exemplu, „categoric”, „în special”, „obligatoriu”, „strict”, „necondiționat”, etc.), deoarece toate cerințele instrucțiunilor trebuie să fie împliniți lucrători în mod egal.
22. Înlocuirea cuvintelor din textul instrucțiunilor cu o abreviere a literei (abrevierea) este permisă cu condiția ca abrevierea să fie complet descifrată.
23. Dacă siguranța muncii este determinată de anumite standarde, atunci acestea trebuie indicate în instrucțiuni (dimensiunea golurilor, distanțe etc.).

24. Designul copertei, primele și ultimele pagini ale instrucțiunilor pentru lucrători trebuie să respecte Anexele nr. 2, 3, 4 la acest prospect.
25. Organizațiile care au elaborat reguli și organismele care le-au aprobat trebuie să verifice sistematic, cel puțin o dată la 5 ani, regulile de conformitate cu cerințele standardelor actuale de stat, standardele sanitareși reguli și standarde de igienă și, dacă este necesar, elaborează propuneri pentru actualizarea acestora.
O revizuire a instrucțiunilor pentru lucrătorii din profesii sau tipuri de muncă asociate cu pericol crescut trebuie efectuată cel puțin o dată la 3 ani.

26. Regulile și instrucțiunile trebuie revizuite înainte de expirarea perioadei specificate în paragraful 25 al prezentului prospect:
- la revizuirea actelor legislative, standardelor de stat și altele documente de reglementare, aprobat de supraveghetorii federali ai Rusiei; - conform indicațiilor autorităților superioare;
- la introducerea de noi echipamente și tehnologii;
- pe baza rezultatelor unei investigații privind vătămările industriale, accidentele și dezastrele.

27. Verificarea funcționării, aplicării și revizuirii instrucțiunilor standard se realizează de către organizația care a elaborat aceste instrucțiuni, iar instrucțiunile pentru angajați sunt efectuate de unitatea de dezvoltare.
Responsabilitatea pentru verificarea și revizuirea în timp util a instrucțiunilor revine șefilor acestor organizații și unități de dezvoltare.
28. Dacă în perioada specificată la paragraful 25 al prezentului prospect, condițiile de muncă ale lucrătorilor la întreprindere nu s-au modificat, atunci prin ordin (instrucțiune) pentru întreprindere valabilitatea instrucțiunilor pentru lucrători se prelungește pentru perioada următoare, aproximativ pe care se face o notă pe prima pagină a instrucțiunilor (se pune ștampila „Revizuită”, data și semnătura

persoana responsabilă cu revizuirea instrucțiunilor).

29. Instrucțiunile pentru lucrători ar trebui revizuite în următoarele cazuri:

Prevăzute în paragraful 26 din acest prospect;

Revizuirea instrucțiunilor standard;

Modificări ale procesului tehnologic sau ale condițiilor de funcționare, precum și la utilizarea de noi tipuri de echipamente, materiale,

echipamente, dispozitive și unelte.

30. Înregistrarea semnăturilor, coordonarea și aprobarea instrucțiunilor revizuite se efectuează în modul prevăzut de clauza 24 din acest prospect.

31. Managerii întreprinderii organizează reproducerea instrucțiunilor și oferă instrucțiuni tuturor angajaților și managerilor departamentelor (serviciilor) interesate ale întreprinderii.

Instrucțiunile pentru lucrători pot fi reproduse sub formă de broșuri (pentru distribuire), colecții sau foi cu o singură față (pentru agățat la locurile de muncă sau zonele de producție).
Sindicatele exercită controlul public asupra respectării regulilor și instrucțiunilor de siguranță a muncii

32. Emiterea de instrucțiuni către șefii de departamente (servicii) întreprinderii trebuie efectuată de către serviciul de protecție a muncii cu înregistrare în jurnalul de emitere a instrucțiunilor (Anexa nr. 5 la prezentul Pliant).

33. Șeful unui departament (serviciu) al unei întreprinderi trebuie să păstreze în mod constant un set de instrucțiuni în vigoare în departament (serviciu) pentru lucrătorii de toate profesiile și pentru toate tipurile de muncă ale acestui departament (serviciu), precum și un lista acestor instructiuni aprobata de conducatorul intreprinderii.

34. Fiecare șef de șantier (maistru, maistru etc.) trebuie să aibă un set de instrucțiuni actualizate pentru lucrătorii angajați la acest șantier pentru toate profesiile și tipurile de muncă.
35. Instrucțiunile pot fi înmânate angajaților împotriva semnăturii pe o fișă de informare personală pentru studiu în timpul briefing-ului inițial, sau afișate la locurile de muncă sau zonele de lucru sau depozitate într-un alt loc accesibil angajaților.
36. Locația instrucțiunilor este determinată de șeful unității (serviciului), ținând cont de necesitatea asigurării accesibilității și ușurinței familiarizării cu acestea.

Anexa nr. 1
LaRECOMANDĂRI METODOLOGICE

privind elaborarea instrucţiunilor de protecţie a muncii

FORMULARUL Jurnalului PENTRU ÎNREGISTRAREA INSTRUCȚIUNILOR DE SECURITATE LA MUNCĂ PENTRU ANGAJATI

N	Data contabilitatii	Numele instrucțiunilor	Data aprobării instrucțiunii	Desemnarea (numărul) instrucțiunilor	Perioada planificată pentru verificarea instrucțiunilor	Funcția, prenumele și parafa persoanei care a efectuat contabilitatea	Semnătura persoanei care a efectuat contabilitatea
1	2	3	4	5	6	7	8

Anexa nr. 2
LaRECOMANDĂRI METODOLOGICE

privind elaborarea instrucţiunilor de protecţie a muncii

EŞANTION

Acoperirea instrucțiunilor de securitate a muncii pentru lucrători


	denumirea întreprinderii
INSTRUCŢIUNI
privind protectia muncii pentru

	Nume

	desemnare

	locul și anul lansării

Anexa nr. 3
LaRECOMANDĂRI METODOLOGICE

privind elaborarea instrucţiunilor de protecţie a muncii

EŞANTION

Prima pagină cu instrucțiuni de siguranță a muncii pentru lucrători


	denumirea întreprinderii
APROBAT		AM APROBAT
Corespunzător organ sindical ales		Supraveghetor semnătura companiei, data
INSTRUCŢIUNI
privind protectia muncii pentru

	Nume

	desemnare
TEXT

(modificat prin Rezoluția Ministerului Muncii al Federației Ruse din 28 martie 1994 N 27)

Anexa nr. 4
LaRECOMANDĂRI METODOLOGICE

asupra dezvoltării

instructiuni de securitate a muncii

EŞANTION

Ultima pagină cu instrucțiuni de siguranță a muncii pentru lucrători

Anexa nr. 5
LaRECOMANDĂRI METODOLOGICE

asupra dezvoltării

instructiuni de securitate a muncii

Formular de înregistrare a eliberării instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrători
divizii (servicii) întreprinderii

*1) Mai jos sunt instrucțiuni standard.

*2) În continuare - instrucțiuni pentru angajați.

*3) În continuare - instrucțiuni.

Aprobat de prim-viceministrul Muncii și dezvoltarea socială Federația Rusă 13.05.04

1. Instrucțiunile de protecție a muncii pentru un salariat sunt elaborate în funcție de funcția, profesia sau tipul muncii prestate.

2. Elaborarea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru salariați se realizează ținând cont de articolul 212 Codul Muncii Federația Rusă.

3. Instrucțiunile de protecție a muncii pentru un angajat sunt elaborate pe baza instrucțiunilor standard inter-industriale sau de industrie pentru protecția muncii (și în absența acesteia - reguli de protecție a muncii inter-industriale sau specifice industriei), cerințele de siguranță stabilite în operațiunile și documentația de reparație a organizațiilor producătoare de echipamente, precum și în documentația tehnologică a organizației, ținând cont de condițiile specifice de producție. Aceste cerințe sunt stabilite în raport cu funcția, profesia salariatului sau tipul de muncă prestată.

Se recomandă ca o imagine aproximativă a paginii de titlu a instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrători să fie întocmită în conformitate cu Anexa 1 la prezentele Orientări.

4. Angajatorul asigură elaborarea și aprobarea instrucțiunilor de securitate a muncii pentru salariați, ținând cont de opinia scrisă a unui sindicat ales sau a altui organism autorizat de salariați. Un contract sau un acord colectiv poate prevedea adoptarea de instructiuni privind protectia muncii de comun acord cu organism reprezentativ muncitori.

5. Pentru instalațiile de producție noi și reconstruite aflate în exploatare, este permisă elaborarea unor instrucțiuni temporare privind protecția muncii a lucrătorilor.

Instrucțiunile temporare de protecție a muncii pentru lucrători asigură desfășurarea în siguranță a proceselor tehnologice (muncă) și funcționarea în siguranță a echipamentelor. Acestea sunt dezvoltate pentru perioada până la intrarea în funcțiune a instalațiilor de producție specificate.

6. Angajatorul organizează verificarea și revizuirea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru salariați. Instrucțiunile trebuie revizuite cel puțin o dată la 5 ani.

7. Instrucțiunile de protecție a muncii pentru lucrători pot fi revizuite înainte de termen:

a) la revizuirea regulilor intersectoriale și sectoriale și a instrucțiunilor standard privind protecția muncii;

b) când se modifică condițiile de muncă ale salariaților;

c) la introducerea de noi echipamente și tehnologii;

d) pe baza rezultatelor analizei materialelor din ancheta accidentelor, accidentelor industriale si bolilor profesionale;

e) la cererea reprezentanților autorităților de muncă ale entităților constitutive ale Federației Ruse sau ai autorităților federale de inspecție a muncii.

8. Dacă în perioada de valabilitate a instrucțiunilor de protecție a muncii pentru salariat, condițiile de muncă ale acestuia nu s-au modificat, atunci valabilitatea acesteia se prelungește pentru perioada următoare.

9. Instructiuni curente de protectie a muncii pentru lucratori unitate structurală organizarea, precum și o listă a acestor instrucțiuni se păstrează de către șeful unității.

Instrucțiunile de securitate a muncii pentru lucrători le pot fi date pentru studiu în timpul briefing-ului inițial, sau afișate la locurile de muncă sau zonele de lucru sau depozitate într-un alt loc accesibil lucrătorilor.

Formele recomandate de jurnal pentru înregistrarea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrători și înregistrarea emiterii instrucțiunilor de protecție a muncii pentru angajații diviziilor organizației sunt prezentate în Anexele 2 și 3 la prezentele Recomandări Metodologice.

Procedura de elaborare și aprobare a instrucțiunilor de protecție a muncii, precum și cerințele pentru conținutul acestora, sunt reglementate de Recomandările metodologice pentru dezvoltarea cerințelor de stat privind protecția muncii, aprobate prin Rezoluția Ministerului Muncii al Federației Ruse din decembrie. 17, 2002 nr. 80.

Instrucțiunile de securitate a muncii pot fi elaborate atât pentru lucrătorii din anumite profesii, cât și pentru anumite tipuri de muncă. Acestea sunt dezvoltate pe baza regulilor inter-industriale și sectoriale de protecție a muncii, a instrucțiunilor standard, a cerințelor de siguranță stabilite în documentatia tehnica producătorul utilajelor cu care lucrează lucrătorii, ținând cont de condițiile specifice de producție.

Elaborarea instrucțiunilor de securitate a muncii este precedată de publicarea unui ordin de la angajator și întocmirea unei liste de profesii și tipuri de muncă pentru care, de fapt, se elaborează. În acest caz, lista este întocmită pe baza tabelului de personal al organizației.

Instrucțiunile de protecție a muncii trebuie să indice cerințe specifice pentru funcționarea în siguranță a echipamentelor, executarea în siguranță a proceselor tehnologice și probleme generale sunt determinate condițiile de muncă, metodele și tehnicile de lucru sigure și succesiunea implementării acestora.

Șefii diviziilor structurale relevante ale organizației participă la elaborarea instrucțiunilor, iar documentul este aprobat de șefii organizației de comun acord cu sindicatul relevant sau alt organism reprezentativ. Instrucțiunile pentru angajați intră în vigoare din ziua aprobării acestora.

Elaborarea instrucțiunilor standard intersectoriale și industriale privind protecția muncii se realizează pe baza:

– legislatia in vigoare;

– studierea tipului de muncă pentru care se elaborează instrucțiunile;

– studiul condițiilor de muncă tipice pentru postul corespunzător, profesia (tipul de muncă);

– determinarea factorilor de producție periculoși și nocivi caracteristici muncii prestate de angajații din funcția sau profesia relevantă;

– analiza cauzelor tipice, cele mai probabile, ale accidentelor de muncă și bolilor profesionale;

– determinarea celor mai sigure metode si tehnici de executare a muncii.

– cerințe generale de protecție a muncii;

– cerințele de protecție a muncii înainte de începerea lucrului;

– cerințele de protecție a muncii în timpul lucrului;

– cerințele de protecție a muncii în situații de urgență;

– cerințele de protecție a muncii la finalizarea lucrărilor.

De asemenea, dacă există o astfel de nevoie, în instrucțiuni pot fi incluse și alte secțiuni.

– instrucțiuni privind necesitatea respectării reglementărilor interne;

– cerințe pentru respectarea programelor de muncă și odihnă;

– o listă a factorilor de producție periculoși și nocivi care pot afecta un angajat în timpul muncii;

– o listă de îmbrăcăminte de lucru, încălțăminte de siguranță și alte echipamente individuale de protecție eliberate angajaților în conformitate cu regulile și reglementările stabilite;

– procedura de sesizare a administrației cu privire la cazurile de vătămare a unui salariat și defecțiune a utilajelor și sculelor;

– reguli de igienă personală pe care lucrătorii trebuie să le cunoască și să le respecte atunci când efectuează munca.

Se recomandă includerea în secțiunea „Cerințe de securitate a muncii înainte de începerea lucrului”:

– procedura de pregatire a locului de munca, echipament individual de protectie;

– procedura de verificare a funcționalității echipamentelor, dispozitivelor și instrumentelor, gardurilor, alarmelor, dispozitivelor de blocare și a altor dispozitive, împământare de protecție, ventilație, iluminat local etc.;

– procedura de verificare a materialelor sursă (marturi, semifabricate etc.);

– procedura de primire și predare a schimburilor în cazul unui proces tehnologic continuu și a funcționării echipamentelor.

În secțiunea „Cerințe de securitate a muncii în timpul muncii” trebuie să notați:

– metode și tehnici pentru efectuarea în siguranță a muncii, utilizarea echipamentelor, vehiculelor, mecanismelor de ridicare, dispozitivelor și uneltelor;

– cerințe pentru manipularea în siguranță a materiilor prime;

– instrucțiuni pentru întreținerea în siguranță a locului de muncă;

– acțiuni care vizează prevenirea situațiilor de urgență;

– cerințe pentru utilizarea echipamentului individual de protecție.

În secțiunea „Cerințe de siguranță a muncii în situații de urgență” merită evidențiate următoarele puncte:

– o listă a principalelor situații de urgență posibile și a motivelor care le pot provoca;

– acțiunile lucrătorilor în caz de accidente și urgențe;

– acțiuni de acordare a primului ajutor victimelor rănilor, otrăvirilor și altor daune sănătății.

În secțiunea „Cerințe de siguranță la locul de muncă la finalizarea lucrărilor” trebuie precizate următoarele:

– procedura de deconectare, oprire, demontare, curățare și lubrifiere a echipamentelor, dispozitivelor, mașinilor, mecanismelor și echipamentelor;

– procedura de curatare a deseurilor generate in timpul activitatilor de productie;

– cerinte de igiena personala;

– procedura de sesizare a conducătorului de muncă asupra deficiențelor care afectează securitatea muncii descoperite în timpul lucrului.

În textul instrucțiunilor, este necesar să se facă un minim de trimiteri la actele juridice de reglementare, cu excepția trimiterilor la regulile pe baza cărora au fost elaborate. În instrucțiuni nu este nevoie să folosiți cuvinte care subliniază semnificația specială a unor cerințe ("categorice", "strict" și așa mai departe), deoarece toate cerințele instrucțiunilor au aceeași valoare si sunt obligatorii.

Utilizarea unei abrevieri în textul instrucțiunii este posibilă numai dacă decodificarea este furnizată mai devreme.

Dacă siguranța muncii este determinată de anumite standarde, acestea trebuie indicate în instrucțiuni (de exemplu, dimensiunea golurilor).

Instrucțiunile trebuie convenite cu organele sindicale relevante.

Aprobă instrucțiunile standard intersectoriale privind protecția muncii ale Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse.

Aprobă instrucțiunile standard ale industriei privind protecția muncii autoritățile federale puterea executivă în acord cu Ministerul Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse.

Fiecare șef al unei unități structurale a organizației trebuie să păstreze un set de instrucțiuni actuale de protecție a muncii pentru angajații acestui departament. Locația instrucțiunilor este determinată de managerul însuși, ținând cont de accesibilitatea și ușurința de familiarizare cu acestea.

Astfel, instrucțiunile de securitate a muncii pentru lucrători le pot fi date (contra semnăturii pe o fișă de informare personală) pentru studiu în timpul briefing-ului inițial, sau afișate la locul de muncă, sau trebuie să fie depozitate într-un alt loc accesibil lucrătorilor.

Instrucțiunile de securitate a muncii pentru angajați sunt luate în considerare de specialiștii în securitatea muncii ai organizației.

Formularele jurnalului de evidență a instrucțiunilor de protecția muncii pentru lucrători, precum și jurnalul de bord pentru eliberarea instrucțiunilor de protecția muncii pentru lucrători, sunt propuse prin Recomandările metodologice pentru elaborarea cerințelor de stat de protecție a muncii, aprobate prin Hotărâre a Ministerului. Muncii din Federația Rusă din 17 decembrie 2002 nr. 80.

Conform regulilor, jurnalele trebuie să fie numerotate, dantelate, semnate de persoana responsabilă cu întreținerea lor și sigilate cu sigiliul organizației.

Angajații serviciilor de securitate și sănătate în muncă sunt desemnați responsabili pentru păstrarea acestor documente.

Vă rugăm să rețineți că cerințele instrucțiunilor sunt obligatorii pentru angajați. Nerespectarea acestor cerințe este considerată o încălcare a disciplinei muncii cu toate consecințele care decurg.

Astfel, conform articolului 81 din Codul Muncii al Federației Ruse (denumit în continuare Codul Muncii al Federației Ruse), angajatorul are dreptul de a rezilia contractul de muncă în cazul unei singure încălcări grave a obligațiilor de muncă de către angajatului, și anume încălcarea cerințelor de protecție a muncii, dacă aceasta a antrenat consecințe grave (accident industrial, accident, catastrofă) sau a creat cu bună știință o amenințare reală a unor astfel de consecințe.

Pentru săvârșirea unei abateri disciplinare, articolul 192 din Codul Muncii al Federației Ruse prevede impunerea de sancțiuni până la și inclusiv concedierea pe motive adecvate.

Elaborarea și aprobarea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrători

1. Instrucțiunile de protecție a muncii pentru un salariat sunt elaborate în funcție de funcția, profesia sau tipul muncii prestate.

2. Elaborarea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru angajați se realizează ținând cont de articolul 212 din Codul Muncii al Federației Ruse.

4. Angajatorul asigură elaborarea și aprobarea instrucțiunilor de securitate a muncii pentru salariați, ținând cont de opinia scrisă a unui sindicat ales sau a altui organism autorizat de salariați. Un contract sau un acord colectiv poate prevedea adoptarea de instrucțiuni privind protecția muncii de comun acord cu reprezentativitatea lucrătorilor.

5. Pentru instalațiile de producție noi și reconstruite aflate în exploatare, este permisă elaborarea unor instrucțiuni temporare privind protecția muncii a lucrătorilor.

Instrucțiunile temporare de protecție a muncii pentru lucrători asigură desfășurarea în siguranță a proceselor tehnologice (muncă) și funcționarea în siguranță a echipamentelor. Acestea sunt dezvoltate pentru perioada până la intrarea în funcțiune a instalațiilor de producție specificate.

6. Angajatorul organizează verificarea și revizuirea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru salariați. Instrucțiunile trebuie revizuite cel puțin o dată la 5 ani.

7. Instrucțiunile de protecție a muncii pentru lucrători pot fi revizuite înainte de termen:

a) la revizuirea regulilor intersectoriale și sectoriale și a instrucțiunilor standard privind protecția muncii;

b) când se modifică condițiile de muncă ale salariaților;

c) la introducerea de noi echipamente și tehnologii;

d) pe baza rezultatelor analizei materialelor din ancheta accidentelor, accidentelor industriale si bolilor profesionale;

e) la cererea reprezentanților autorităților de muncă ale entităților constitutive ale Federației Ruse sau ai autorităților federale de inspecție a muncii.

9. Instrucțiunile curente privind protecția muncii pentru salariații unei unități structurale a organizației, precum și o listă a acestor instrucțiuni, se păstrează de către conducătorul unității.

10. Se recomandă ca locația instrucțiunilor de securitate a muncii pentru lucrători să fie stabilită de șeful unei unități structurale a organizației, ținând cont de accesibilitatea și ușurința de familiarizare cu acestea.

Instrucțiunile de securitate a muncii pentru lucrători pot fi înmânate acestora pentru studiu în timpul briefing-ului inițial, sau afișate la locurile de muncă sau zonele de lucru sau depozitate într-un alt loc accesibil lucrătorilor.

Formele recomandate de jurnal pentru înregistrarea instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrători și înregistrarea emiterii instrucțiunilor de protecție a muncii pentru angajații diviziilor organizației sunt date în aplicatii 2Şi 3 la aceste Recomandări Metodologice.

Anexa 1

O vedere aproximativă a paginii de titlu a instrucțiunilor de siguranță a muncii pentru un angajat



(numele organizației)

De acord		aprob

Denumirea funcției		Denumirea funcției
şef al sindicatului sau alte autorizate angajații autorității		angajator

(semnătura)	(inițiale, prenume)		(semnătura)	(inițiale, prenume)

Data aprobarii		Data aprobarii



De acord

Detalii despre documentul care exprimă uniune sau altă opinie organism autorizat de salariati

Instructiuni de protectia muncii pt

(numele profesiei, funcția sau tipul de muncă)

(desemnare)

Nota. Pe reversul instrucțiunilor, se recomandă să aveți vize pentru: elaboratorul instrucțiunilor, șeful (specialistul) serviciului de protecție a muncii, un inginer energetic, un tehnolog și alte părți interesate.

Anexa 2


Nume- instructiuni noi	Data aprobarii nia	Desemnare citire (număr)	Perioada de inspecție planificată	Numele complet si pozitia angajatului, productie păstrarea evidențelor	Se produce semnătura angajatului păstrarea evidențelor

Anexa 3

Anexa 4

1.1. Pe baza acestei Instrucțiuni, sunt în curs de elaborare instrucțiuni privind protecția muncii pentru lucrătorii angajați în industriile care utilizează fibra de sticlă.

1.2. În timpul prelucrării mecanice a materialelor plastice din fibră de sticlă, praful de sticlă și praful de substanțe de întărire și legare sunt eliberate în zona de aer a spațiilor de producție. Complexul de substanțe eliberate în aerul zonei de lucru a producției de fibră de sticlă depinde de formularea lianților și a altor tipuri de materii prime utilizate.

1.3. În producția de produse din fibră de sticlă folosind prelucrare Praful din materiale din fibră de sticlă, fibră de sticlă finisată, talc, silumin și coloranți intră în aerul zonei de lucru.

1.4. La prelucrarea materialelor plastice din fibră de sticlă pe bază de rășini poliester, pot fi eliberate în aer peroxid de stiren sau metil etil cetonă, anhidride ftalice și maleice și acid metacrilic. Materialele plastice din fibră de sticlă pe bază de rășini fenol-formaldehidă eliberează fenol, formaldehidă și anilină în timpul procesării. Dacă fibra de sticlă prelucrată a fost produsă pe bază de rășini epoxidice, se eliberează epiclorhidrina, alcool butilic și toluen.

1.5. Atunci când este utilizat, inclusiv în timpul prelucrării mecanice sau de altă natură a fibrei de sticlă, angajatul poate fi expus la factori de producție periculoși și nocivi:

reactivi chimici eliberați în atmosferă care rămân în fibra de sticlă în timpul producerii acesteia;

particule de fibră de sticlă care zboară în zona de prelucrare (tăiere, măcinare).

1.6. Un lucrător implicat în procesul asociat cu utilizarea fibrei de sticlă poate fi, de asemenea, afectat de alți factori de producție periculoși și nocivi: părți mobile ale echipamentelor mecanice, materii prime în mișcare, produse semifabricate, containere, creșterea temperaturii suprafețelor echipamentelor, creșterea temperaturii aerului. a zonei de lucru, mobilitate crescută a aerului, valoare crescută a tensiunii circuit electric, suprasolicitare fizică.

1.7. Sunt permise persoanele cu vârsta de cel puțin 18 ani care au urmat instruire, instrucțiuni și testare a cunoștințelor privind protecția muncii, care au stăpânit metode și tehnici de lucru sigure, inclusiv metode și tehnici de manipulare adecvată a fibrei de sticlă și a celor utilizate atunci când lucrează cu acestea. pentru a efectua lucrări în care se utilizează fibra de sticlă. chimicale, precum și cei care au stăpânit metode și tehnici de manipulare corectă a mecanismelor, dispozitivelor, sculelor și încărcăturilor.

1.8. Atunci când lucrați cu materiale plastice din fibră de sticlă, inclusiv orice procese, este necesar să respectați tehnologia acceptată pentru prelucrarea acestora. Nu este permisă utilizarea metodelor care duc la încălcarea cerințelor de protecție a muncii.

1.9. Dacă în timpul lucrului apar întrebări legate de performanța sa în siguranță, trebuie să contactați managerul imediat sau superior.

1.10. Este necesar să se respecte tehnologiile acceptate pentru curățarea semifabricatelor din fibră de sticlă și a pieselor cu solvenți organici.

1.11. Angajații trebuie să respecte reglementările interne de muncă ale organizației.

1.12. Lucrătorii implicați în lucrul cu fibră de sticlă trebuie să aibă la dispoziție îmbrăcăminte specială și echipament individual de protecție în conformitate cu standardele stabilite: salopetă din bumbac, respirator și încălțăminte antistatică.

1.13. Aerul îndepărtat din locul prelucrării mecanice a materialelor plastice din fibră de sticlă trebuie curățat.

1.14. Camera în care se lucrează cu fibră de sticlă sau produse din acestea trebuie să fie izolată de alte zone de producție și echipată cu un sistem ventilație de alimentare și evacuare cu purificarea aerului si colectarea deseurilor generate in timpul prelucrarii acestor materiale.

1.15. Camerele de lucru trebuie etanșate și echipate cu dispozitive pentru piese mobile. Astfel de dispozitive trebuie controlate din exteriorul camerei. Observarea proceselor din cameră trebuie făcută prin ferestre speciale cu sticlă de rezistență necesară.

1.16. Găuri pentru mâini în cameră tip închis nu trebuie să aibă goluri prin care particulele mici sau vaporii de substanțe toxice pot pătrunde în cameră. Mănușile și mânecile elastice din găurile de mână trebuie să fie făcute ca o singură unitate.

1.17. În caz de incendiu, trebuie folosiți agenți de stingere a incendiului: spumă, apă pulverizată, nisip, pâslă, dioxid de carbon sau stingătoare cu spumă.

1.18. Atunci când intră într-un loc de muncă în care se folosește fibră de sticlă, un angajat trebuie să urmeze cursuri privind siguranța muncii la locul de muncă. Efectuarea informărilor introductive și inițiale este înregistrată în jurnalul de informare privind siguranța ocupațională în modul prescris.

1.19. Responsabilitățile angajatului includ:

1.20. În caz de accident, angajatul trebuie să înceteze munca, să-și anunțe managerul imediat sau superior și să solicite ajutor medical.

1.21. Angajatul trebuie să respecte regulile de igienă personală: să se spele pe mâini înainte de a mânca și după terminarea lucrului. apă caldă cu săpun; mâncarea trebuie luată în încăperi special amenajate în acest scop.

1.22. Angajații sunt responsabili pentru încălcarea cerințelor acestor instrucțiuni în conformitate cu legislația în vigoare.

1.23. După ce salariatul a urmat pregătirea inițială la locul de muncă, instrucțiunile de securitate a muncii îi sunt eliberate împotriva semnăturii sau afișate la locul de muncă.

2.1. Primiți instrucțiuni privind protecția muncii de la manager înainte de a efectua noi tipuri de muncă și atunci când condițiile de muncă se schimbă.

2.7. Porniți și verificați funcționarea ventilației. Toate lucrările cu fibră de sticlă trebuie efectuate numai cu ventilație activă.

Porniți ventilația cu cel puțin 5 minute înainte de a începe lucrul.

apărători și dispozitive de siguranță pentru toate piesele rotative și mobile;

piese sub tensiune ale echipamentelor electrice (demaroare, transformatoare, butoane și alte piese);

dispozitive de împământare;

dispozitive de siguranță pentru protecție împotriva prafului generat din fibră de sticlă, interblocări de protecție;

mijloace de stingere a incendiilor.

3.3. Tăierea fibrei de sticlă trebuie făcută cu ventilația activată și numai în interiorul hotelor.

3.4. Când curățați fibră de sticlă sau produse din fibră de sticlă, nu lăsați solvenții să se scurgă pe podea și, dacă are loc o scurgere, curățați-i imediat.

3.5. Curățarea fibrei de sticlă sau a produselor realizate din aceasta cu hidrocarburi clorurate trebuie făcută în instalații etanșe.

3.6. Nu este permisă utilizarea dispozitivelor electrice de încălzire și fumatul la locul de muncă, precum și efectuarea oricărei lucrări asociate cu apariția unei scântei sau a unei flăcări.

3.7. Este necesar să spălați piesele din fibră de sticlă în baie numai în timp ce purtați mănuși de cauciuc.

3.8. În pauzele de prânz, băile de clătire și recipientele cu solvenți trebuie acoperite.

3.9. Piesele de prelucrat curățate și piesele din fibră de sticlă trebuie transportate în zona alocată pentru următoarea operațiune folosind un mecanism de ridicare.

3.10. Piesele din fibră de sticlă trebuie așezate astfel încât să fie într-o poziție stabilă.

3.11. Este necesar să se monitorizeze constant funcționalitatea sistemului de interblocare, alarmele, întrerupătoarele de limită, lanțurile, cârligele și dispozitivele pentru agățarea pieselor și fiabilitatea fixării acestora.

3.12. Curățarea și repararea echipamentelor care conțin reziduuri de solvenți organici trebuie efectuate după suflarea acestuia cu aer sau abur până când vaporii de solvenți sunt complet îndepărtați. La purjare, este necesar să porniți dispozitivele de ventilație pentru a preveni contaminarea aerului din încăpere cu vapori de solvenți organici.

3.13. Nu permiteți persoanelor neautorizate să lucreze la instalația de curățare cu solvenți organici.

3.14. Produsele și materiile prime ar trebui să fie transportate numai în containere utile. Nu este permisă încărcarea containerelor peste greutatea permisă de instrucțiuni.

3.15. La prepararea soluțiilor de curățare trebuie utilizați numai detergenți aprobați de autoritățile sanitare.

3.16. Dacă apare tensiune (curenți de „șocuri”) pe carcasa echipamentului, carcasa balastului, apariția de zgomot străin, miros de izolație arsă, oprirea spontană sau funcționarea incorectă a mecanismelor și elementelor echipamentului, aceasta trebuie oprită ( oprit) cu butonul „Stop” al comutatorului și deconectat de la reteaua electrica folosind un dispozitiv de pornire. Raportați acest lucru supervizorului dvs. imediat și nu îl porniți până când problema nu este rezolvată.

3.17. Când folosiți apă pentru îndepărtarea prafului de pe pereți, ferestre și structuri, dispozitivele electrice trebuie deconectate de la rețeaua electrică în timpul curățării.

încetează să lucreze;

5.2. Opriți ventilația.

1. Cerințe generale de protecție a muncii

1.1. Pe baza acestei Instrucțiuni, sunt în curs de elaborare instrucțiuni privind protecția muncii pentru lucrătorii angajați în industriile care utilizează fibra de sticlă.

1.2. În timpul producției și prelucrării textile a fibrei de sticlă, aerul zonei de lucru este poluat de un amestec vapori-gaz-aerosol de lubrifianți, componentele acestora și produse de distrugere (distrugere).

1.3. Când se lucrează cu fibră de sticlă, în special, cu prelucrarea textilă a acesteia, praful din fibră de sticlă intră în aerul zonei de lucru.

1.4. Praful din fibra de sticla patrunde si in aerul zonei de lucru in timpul lucrarilor de izolare termica.

1.5. Lucrătorii implicați în procese care implică utilizarea fibrei de sticlă pot fi, de asemenea, expuși la factori de producție nocivi și periculoși, cum ar fi părți mobile ale echipamentelor mecanice, materii prime transportate sau transferate, produse semifabricate, containere, temperaturi ridicate de la echipamente, aer încălzit, fluxuri de aer. , substanțe nocive din aer și activitate fizică crescută.

1.6. Persoanele cu vârsta de cel puțin 18 ani care au fost supuse instruirii și testării cunoștințelor privind protecția muncii, au stăpânit tehnicile de lucru sigure, inclusiv manipularea corectă a fibrei de sticlă și a substanțelor chimice utilizate atunci când lucrează cu aceasta, precum și au stăpânit metodele și tehnicile de manipularea corectă a instrumentelor, încărcăturilor, dispozitivelor și mecanismelor.

1.7. Atunci când lucrați cu fibră de sticlă, inclusiv orice procese care duc la eliberarea de praf și particule din acest material în atmosferă, este necesar să se respecte tehnologia acceptată pentru prelucrarea acestuia. Nu este permisă utilizarea metodelor și tehnicilor care duc la încălcarea cerințelor de protecție a muncii.

1.8. Dacă apar întrebări în timpul procesului de muncă legate de performanța în siguranță a acestuia, angajatul trebuie să contacteze managerul său imediat sau superior.

1.9. Angajații trebuie să respecte reglementările interne de muncă ale organizației.

1.10. La începerea unui loc de muncă, un angajat trebuie să urmeze o pregătire introductivă și inițială privind protecția muncii la locul de muncă. Efectuarea informărilor introductive și inițiale este înregistrată în jurnalul de informare privind siguranța ocupațională în modul prescris.

Briefing-urile repetate și testarea cunoștințelor privind protecția muncii se efectuează o dată la trei luni și sunt înregistrate în jurnalul de informare.

1.11. Responsabilitățile angajatului includ:

implementarea instrucțiunilor de securitate a muncii, a regulamentelor interne, a instrucțiunilor managerului, a lucrătorilor pentru securitatea muncii și la incendiu și a inspectorilor publici de securitate a muncii;

folosirea echipamentului individual de protecție numai în scopul propus (luarea acestuia în afara organizației nu este permisă), informarea conducerii cu privire la necesitatea curățării chimice, spălării, uscării și reparației îmbrăcămintei de lucru;

împiedicarea accesului persoanelor neautorizate la locul dvs. de muncă;

respectarea regulilor de igienă personală.

Nu este permis fumatul și consumul de băuturi alcoolice la locul de muncă.

1.12. Lucrătorii care lucrează cu fibră de sticlă trebuie să primească îmbrăcăminte specială și echipament individual de protecție în conformitate cu standardele stabilite.

1.13. Camera în care se desfășoară lucrările cu fibra de sticlă sau produse din aceasta trebuie să fie izolată de alte zone de producție și dotată cu un sistem de ventilație de alimentare și evacuare cu purificare a aerului și colectare a deșeurilor generate în timpul prelucrării acestui material.

1.14. Camerele etanșe pentru lucrul cu fibră de sticlă trebuie să fie echipate cu dispozitive pentru piesele mobile în interiorul camerei. Aceste dispozitive sunt controlate din exteriorul camerei. Observarea proceselor din cameră trebuie făcută prin ferestre speciale cu sticlă de rezistență necesară.

1.15. Accesul manual într-o cameră închisă nu trebuie să aibă goluri prin care praful din fibră de sticlă ar putea pătrunde în cameră. Mănușile și mânecile elastice din găurile de mână trebuie să fie realizate ca o singură unitate.

1.16. În cazul unui accident, angajatul trebuie să înceteze munca, să-și anunțe managerul imediat sau superior și să solicite ajutor medical.

1.17. Un lucrător care lucrează cu fibră de sticlă trebuie să respecte regulile de igienă personală: să se spele pe mâini cu apă caldă și săpun înainte de a mânca și după terminarea lucrului; mâncarea trebuie luată în încăperi special amenajate în acest scop.

1.18. Angajații sunt responsabili pentru încălcarea cerințelor acestor instrucțiuni în conformitate cu legislația în vigoare.

1.19. După ce salariatul a urmat pregătirea inițială la locul de muncă, instrucțiunile de securitate a muncii îi sunt eliberate împotriva semnăturii sau afișate la locul de muncă.

2. Cerințe de protecție a muncii înainte de începerea lucrului

2.1. Primiți instrucțiuni privind protecția muncii de la manager înainte de a efectua noi tipuri de muncă sau la schimbarea condițiilor de muncă.

2.2. Inspectați locul de muncă, puneți-l în ordine, curățați pasajele și nu le aglomerați.

2.3. Puneți salopeta, inspectați, curățați și îmbrăcați echipamentul individual de protecție.

2.4. Aranjați instrumentele de lucru, materialele și dispozitivele într-o ordine convenabilă și sigură pentru utilizare.

2.5. Verificați funcționalitatea supapelor conductelor de abur, conductelor de aer și conductelor de apă.

2.6. Verificați etanșeitatea prinderii și racordării furtunurilor.

2.7. Porniți și verificați funcționarea ventilației. Toate lucrările cu fibră de sticlă trebuie efectuate numai cu ventilație activă.

Ventilația trebuie pornită cu cel puțin 5 minute înainte de a începe lucrul.

2.8. Verificați disponibilitatea și funcționalitatea:

împrejmuire și dispozitive de siguranță;

piese sub tensiune ale echipamentelor electrice (demaroare, transformatoare, butoane etc.);

dispozitive de împământare;

dispozitive de siguranță pentru protecția împotriva prafului generat de fibră de sticlă, dispozitive de blocare de siguranță;

mijloace de stingere a incendiilor.

2.9. Verificați iluminarea locului de muncă. Tensiunea pentru iluminatul local nu trebuie să depășească 50 V.

2.10. Când lucrați cu mecanisme de ridicare, verificați funcționarea acestora și respectați cerințele instrucțiunilor relevante de protecție a muncii.

3. Cerințe de protecție a muncii în timpul lucrului

3.2. Lucrul cu echipamentul individual de protecție deteriorat nu este permis.

3.3. Tăierea fibrei de sticlă trebuie făcută cu ventilație pe și numai în interiorul hotelor.

3.4. Nu este permisă utilizarea dispozitivelor electrice de încălzire și fumatul la locul de muncă, precum și efectuarea oricărei lucrări asociate cu apariția unei scântei sau a unei flăcări.

3.5. Este necesar să spălați piesele în băi numai în timp ce purtați mănuși de protecție.

3.6. În pauzele de prânz, recipientele cu solvenți și băile de clătire trebuie acoperite.

3.7. Piesele din fibră de sticlă trebuie transportate în zona desemnată pentru următoarea operațiune folosind un mecanism de ridicare.

3.8. Produsele din fibra de sticla trebuie instalate astfel incat sa fie stabile.

3.9. Este necesar să se monitorizeze constant funcționalitatea sistemului de interblocare, alarmele, întrerupătoarele de limită, lanțurile, cârligele și dispozitivele pentru agățarea pieselor și fiabilitatea fixării acestora.

3.10. Curățarea și repararea echipamentului folosit pentru a lucra cu fibră de sticlă trebuie efectuată după suflarea acestuia cu aer până când toate particulele de fibră de sticlă sunt complet îndepărtate. Când suflați, este necesar să porniți dispozitivele de ventilație pentru a preveni contaminarea aerului din încăpere cu particule de fibră de sticlă.

3.11. Nu permiteți persoanelor neautorizate să lucreze în fabricile de prelucrare a fibrei de sticlă.

3.12. Produsele și materiile prime ar trebui să fie transportate numai în containere utile. Nu este permisă încărcarea containerelor peste greutatea permisă de instrucțiuni.

3.13. Când utilizați soluții de curățare, utilizați numai detergenți aprobați de autoritățile sanitare.

3.14. Dacă apare tensiune (curent de „șocuri”) pe carcasa echipamentului, carcasa balastului, zgomot străin, miros de izolație de ardere, oprire spontană sau funcționare incorectă a mecanismelor și elementelor echipamentului, acesta trebuie oprit (oprit) cu butonul „Stop” al comutatorului și deconectat de la rețeaua electrică folosind un dispozitiv de pornire. Raportați acest lucru supervizorului dvs. imediat și nu îl porniți până când problema nu este rezolvată.

3.15. La curățarea umedă într-o zonă de producție echipamente electriceÎn timpul curățării, acesta trebuie deconectat de la rețeaua electrică.

4. Cerințe de securitate a muncii în situații de urgență

4.1. Dacă apar defecțiuni ale echipamentului, trebuie să:

încetează funcționarea acestuia, precum și furnizarea de energie electrică, gaze, apă și materii prime;

raportează măsurile luate supervizorului imediat sau angajatului responsabil cu funcționarea în siguranță a echipamentului și acționează în conformitate cu instrucțiunile primite.

4.2. În cazul unui accident trebuie să:

anunță lucrătorii din jur despre pericol, raportează supervizorului imediat despre incident și acționează în conformitate cu planul de răspuns în caz de urgență;

În caz de accidente, victimei trebuie să i se acorde primul ajutor și, dacă este posibil, să păstreze mediul în care s-a produs accidentul (dacă acest lucru nu îi pune în pericol pe alții).

4.3. În caz de șoc electric, este necesar să se ia măsuri pentru a elibera rapid victima de acțiunea curentului și a-i acorda primul ajutor.

4.4. Dacă părțile rotative ale mașinilor, curele, cârligele de încărcare sau alte echipamente prind părți ale corpului sau îmbrăcămintei, dați un semnal de oprire a lucrului și, dacă este posibil, luați măsuri pentru a opri mașina (echipamentul). Nu ar trebui să încercați să vă eliberați de strânsoarea dacă este posibil să-i atrageți pe alții.

4.5. În caz de incendiu, trebuie să:

încetează să lucreze;

opriți echipamentele electrice;

informați-vă managerul imediat sau superior despre incendiu și sunați la pompieri;

Dacă este posibil, luați măsuri pentru evacuarea oamenilor și începeți stingerea incendiului folosind echipamentele de stingere a incendiilor disponibile.

5. Cerințe de protecție a muncii la finalizarea lucrărilor

5.1. Opriți unitatea și alte echipamente.

5.2. Opriți ventilația.

5.3. Deconectați echipamentele electrice de la rețea.

5.4. Închideți supapele conductei de abur, conductei de aer și de alimentare cu apă.

5.5. Înainte de a începe o tură, verificați funcționalitatea instalației și înregistrați rezultatele testelor în jurnalul de ture și informați managerul despre orice defecțiuni.

5.6. Faceți ordine la locul de muncă, puneți uneltele și echipamentele în cutia cu instrumente.

5.7. Scoateți salopetele și alte echipamente de protecție personală și agățați-le într-un loc special desemnat.

5.8. Spălați-vă mâinile și fața cu apă caldă și săpun și faceți un duș.

data emiterii

Denumire (număr)
copii

Nume-
instructiuni noi

Numărul de instrucțiuni emise

Nume complet, profesie
denumirea funcției
destinatarul instrucțiunilor

Semnătura destinatarului instrucțiunilor

1. Cerințe generale de protecție a muncii

1.1. În procesul de efectuare a lucrărilor, un mecanic pentru operarea și repararea echipamentelor cu gaz (denumit în continuare mecanic) trebuie să respecte cerințele instrucțiunilor de protecție a muncii pentru lucrătorii din profesiile și tipurile de muncă relevante, precum și cu cerințele cerințele instrucțiunilor producătorilor pentru funcționarea buteliilor de gaz utilizate în procesul de lucru, echipamente de protecție, echipamente, unelte.

1.2. Lucrătorii care au cel puțin 18 ani, nu au contraindicații medicale și au trecut:

instruire privind protecția muncii, metode sigure de efectuare a muncii și metode de acordare a primului ajutor în caz de accidente de muncă, briefing introductiv și primar privind protecția muncii la locul de muncă, stagiu la locul de muncă și testarea cunoștințelor cerințelor de protecție a muncii, metode sigure și tehnici de executare a muncii;

examinări medicale preliminare și periodice.

1.3. Când vă deplasați pe teritoriul și spațiile de producție organizarea, atunci când se efectuează lucrări în condiții de trafic și când se utilizează scări portabile, scări, trebuie îndeplinite cerințele prevăzute în această instrucțiune și în instrucțiunile enumerate mai jos:

fabrici de producție pentru exploatarea schelelor uzate, a mecanismelor de ridicare și a altor echipamente;

privind securitatea la incendiu;

să acorde primul ajutor în caz de accident.

1.4. După ce a urmat pregătirea inițială la locul de muncă și a testat cunoștințele, angajatul ar trebui să efectueze munca sub supravegherea unui maistru sau maistru pentru 3-14 schimburi (în funcție de vechimea în muncă, experiența și natura muncii), după care permisiunea de a lucra este emis în mod independent.

1.5. În timp ce se află pe teritoriul organizației, în spațiile de producție și servicii, la locurile de muncă și la locurile de muncă, angajații trebuie să respecte regimul de muncă și odihnă, reglementările interne de muncă aprobate de conducerea organizației. Nu este permisă admiterea persoanelor neautorizate, precum și consumul de băuturi alcoolice în locurile indicate.

1.6. În procesul de efectuare a muncii, un angajat poate fi expus la factori de producție periculoși și nocivi, inclusiv: contaminarea cu gaz a spațiilor, a zonei de lucru; foc; explozie; obiecte care cad de la inaltime.

Surse de factori periculoși:

echipament de gaz defect sau funcționarea necorespunzătoare a acestuia;

unealtă, dispozitiv de fixare, echipament, echipament defecte sau utilizate necorespunzător;

scurgere de gaz.

Efectul factorilor:

contactul gazului lichefiat cu zonele expuse ale corpului provoacă degerături;

prezența gazului în aer reduce conținutul de oxigen din acesta, ceea ce duce la leșin;

utilizarea de scule, dispozitive defecte, precum și nerespectarea cerințelor de protecție a muncii în timpul muncii pot duce la vătămarea angajatului;

Încălcarea regulilor de securitate la incendiu * poate duce la incendii și explozii.
________________
* Documentul nu este valabil pe teritoriul Federației Ruse. Ar trebui să vă ghidați de Regulamentul de incendiu din Federația Rusă, aprobat prin Decretul Guvernului Federației Ruse din 25 aprilie 2012 N 390, în continuare în text. - Nota producătorului bazei de date.

1.7. În conformitate cu standardele industriale standard pentru eliberarea gratuită de îmbrăcăminte specială, încălțăminte specială și alte echipamente de protecție individuală, mecanicului i se eliberează:

costum de bumbac - 1 buc. timp de 12 luni;

cizme de cauciuc - 1 pereche timp de 12 luni;

mănuși combinate - 1 pereche timp de 2 luni;

mască de gaz - până la uzură;
Textul integral al documentului vă va fi disponibil de îndată ce plata este confirmată.